关于组建职工文协会情况的调研报告

  一、 组建协会工作情况

  自去年9月21日机关工会联合会成立以来，根据已确定的组建职工文体协会、丰富职工业余文化生活的工作思路，我们做了一些调研工作，在咨询了近10个部委及民航系统协会工作做得比较好的单位经验及广泛征求意见的基础上，经机关工会联合会一届二次、三次常委会议通过，决定成立职工文体协会,并明确了工会对协会“加强指导和帮助、支持而不主持”的关系定位，充分发挥协会自我管理、自我发展的主动性和积极性，并给与协调、引导、支持和帮助。特别是在协会工作制度的规范建设方面加以指导、监督和检查，保证各协会健康有序发展。这之前我们主要做了五项工作：

  1、制定下发了《协会管理办法》和《经费使用管理办法》，对协会的组建和运行进行了规范。

  2、下发了成立职工文体协会的通知。

  3、经与各部门工会协商，落实了16个协会的承办单位。

  4、为方便工作，为各协会购买了移动硬盘，将已经下发的两个管理办法及本协会报名单一同存入硬盘。此硬盘，作为协会的资产，将记录协会的工作情况。

  5、我们已于信息处联系，准备在局域网开通文体协会信息专栏，各协会的基本情况、活动通知、信息、图片、体会等都可以通过局域网发布，成为各协会互相借鉴学习、沟通的阵地。

  二、各协会预报名情况及承办单位

  在各部门工会的大力支持下，报名工作已经结束。有17个部门309名职工报名参加协会，职工参与率为88%。

  按照《协会管理办法》，目前，有16个协会可以成立，经与各部门工会协商，16个协会分别由以下部门承办：

  1、乒乓球协会（44人）—机场司

  2、羽毛球协会（60人）—飞行标准司

  3、保龄球协会（19人）—离退休干部局

  4、足球协会（29人）—公安局

  5、网球协会（18人）—政工办

  6、瑜伽健身协会（56人）--人事科教司

  7、摄影协会（61人）—财务司

  8、游泳协会（70人）—政法司

  9、太极拳协会（79人）—民航工会

  10、钓鱼协会（25人）—离退休干部局

  11、合唱协会（32人）—综合司

  12、书画协会（47人）—航安办

  13、舞蹈协会（23人）--国际司

  14、登山协会（72人）—适航司

  15、徒步走协会（91人）--党组纪检组

  16、篮球协会（17人 ）--运输司

  这次报名活动中，有的职工还报了其他的活动项目，因考虑到人数太少，这次暂不成立。我们组建协会的原则是:成熟一个发展一个。如果有的活动项目不错，大家可以提出建议，由机关工会联合会发通知，所有职工都可以自愿报名参加。我想这样比较公平。

  三、对各协会的5点建议

  一是要把协会从自愿行为转化为组织行为。职工参加协会是自愿的，退出协会也是自愿的，但进入协会，就要遵守协会的规矩。也就说，各协会要健全组织，立好规矩。各协会可以采取“先搭台，后充实、再完善，逐步规范”的方法，根据自身的特点，借鉴优秀协会的做法和经验，不断规范协会的运作和发展。

  目前，各协会预报名工作已经完成，我们已拷贝在移动硬盘上，那么，接下来各协会的工作，我想,应有以下几项：

  1、健全组织。依据《协会管理办法》选举产生自己的组织机构，制定协会章程，明确管理分工。

  2、确定会员人数及会费标准。

  3、作出年度活动计划及经费申请。

  4、按照计划及规定开展活动。

  考虑到局机关职工体育活动以往的习惯（大锅饭），今年，机关工会联合会将根据各协会活动开展情况给予一定的经费支持。在工会经费充足的情况下，支持的上限是：每人不超过300元。各协会在申请经费时要注意这个数字。另外，会费留在协会使用，自筹资金作为会费补充也留在协会使用，帮助协会启动全年工作。

  二是要把协会建成宣传阵地。通过活动，寓教于乐，凝聚力量，促进工作。机关工会联合会将于每年的6月、12月分别在一楼大厅展出协会活动掠影展板，宣传协会活动情况，希望各协会积极配合，于每年的5月和11月分别提交活动照片5张。

  三是要把协会建成和谐家园。职工文体协会的主题是：和谐、幸福、快乐、健康。各协会要围绕这个主题，模糊身份界限，多做融洽人际关系，促进感情交流的活动，努力营造一个顺心、舒畅、和谐、快乐的氛围。

  四是要把协会建成释放的场所。协会活动目的就是释放压力、调整身心状态。各协会要紧紧抓住本协会的特点，在协会活动中分享欢乐和喜悦，引导大家把淤积的工作压力、负面情绪宣泄出来，充分放松和调整身心状态。