<div><p style="text-align:center;"> 基层党组织建设巩固年活动方案 </p> <div> 为了深入学习贯彻党的十九大和是十九届三中全会精神，实施新时期党的建设总要求，推动公司的全面从严治党向纵深发展，续推进“两学一做”教育的常态化与制度化，增强公司基层党组织的建设，经公司的党委研究，决定在公司开展基层党组织建设中巩固年活动，制定的实施方案如下。 </div> <div> 一、总体要求 </div> <div> 以新时代的中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中全会精神，严格的贯彻落实党的政治责任，突出问题导向，注重薄弱环节，推进体制落实，加强基层党组织的政治职能和服务职能，着重抓基础打基础，为公司创新发展，提高公司效率，挖潜增效提供坚强的组织保障。 </div> <div> 二、基层党组织工作重点内容 </div> <div> （一）党的组织建设 </div> <div> 1.党组织设置。实现党组织的全面覆盖，党的工作将在任何地方进行。一旦有3名以上正式党员（含3名成员）的基层单位，应当认真按照《中国共产党章程》等有关规定，经上级党组织的批准，设立党支部。党支部7个以上党员，应当设立支部委员会;少于7名党员的党支部不得设党支部委员会，只设1名秘书，必要时还需要增设1名副书记。 </div> <div> 2.党组织换届选举。公司属于的各党支部按期换届，按照党组织的隶属关系上报请示，并报公司党委批服。待换届的党支部要成立领导小组负责的换届选举工作，要按照党支部管理权限经公司党委审批后方可对换届选举工作进行组织与实施。各党组织如需延期或提前换届选举，应事先向上级党组织报告。 </div> <div> （二）党的组织生活 </div> <div> 3.“三会一课”。就是把“三会一课”作为开展“两学一做”学习教育基本的制度，支部党员大会大概每季度需要召开１次，支部全体党员必须参加；党支部委员会大概每月召开１次，全体支部委员必须参加；党小组会（未设委员的支部）大概每月召开１次，党小组成员必须参加。党课大概每年不少于２次，授课人一般由基层党组织书记或委员、党员领导干部担任，也可聘请专业讲师或者是有一定理论水平、党性强、觉悟高、有威信的党员担任。“三会一课”主要突出政治学习和教育，突出党性锻炼，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。党员领导干部必须要坚持讲党课制度，每年至少要讲１次党课。 </div> <p> 4.民主生活会和组织生活会。民主生活会有党员领导干部民主生活会和党支部委员民主生活会两类。党员领导干部须过好双重组织生活，既要参加党委召开的民主生活会，又要参加党支部（党小组）召开的组织生活会。组织生活会是指党支部（党小组）以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。党员领导干部民主生活会一般每年召开１次，安排在第四季度。党支部委员民主生活会和党支部（党小组）组织生活会每年至少召开１次。<br/> 5.谈心谈话。落实谈心谈话制度，党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话，至少每季度开展１次。要做到党员工作成绩不突出必谈、工作有失误必谈、生活有困难必谈、有矛盾摩擦必谈、有苗头性倾向性问题必谈“五个必谈”。领导干部要带头谈，也要接受党员、干部约谈。<br/> 6.民主评议党员。民主评议党员每年进行1次，一般安排在本年底或下年初，分优秀、合格、基本合格、不合格4个格次，其中优秀党员的比例一般不超过党员总数的15 %。 </p> <p> <br/> </p> <p> <br/> </p> </div>&#13;