改进机关工作作风动员大会主持辞同志们：公司保持共产党员先进性教育活动已进入了第二阶段，公司研究决定，结合分析评议阶段的工作，进一步开展改进机关工作作风活动。机关工作作风不仅直接决定着机关办事效率和服务质量的高低，而且在一定程度上标志着供电企业的形象。加强机关工作作风建设，是进一步推动先进性教育深入开展，实践“三个代表”重要思想，实施勤政为民的需要；是进一步增强机关人员的服务意识，增强事业心和责任感，确保政令畅通，改善工作环境，加快供电事业快速发展的需要；是加快建设“****”现代公司、实现公司“****”奋斗目标的保证。首先，请***副总经理宣读“延边供电公司改进机关工作作风实施方案”。下面，请***总经理做整顿机关工作作风动员报告。结束语：今天的会上，公司出台了“******改进机关工作作风实施方案”，***总经理做了整顿机关工作作风动员报告。会议全面客观、科学准确地分析了当前公司机关工作作风方面存在的主要问题，阐述了改进机关工作作风的必要性和重要性，明确了改进机关工作作风面临的形势和任务，旗帜鲜明地提出了公司改进机关工作作风，建设“服务型、创新型、高效型、廉洁型”机关的四项工作目标。立意高远，主题鲜明，概括准确，具有极强的时代性、针对性和现实性。（希望各部室主任要负起责任，认真组织机关工作人员学习讨论，认真查摆问题，实实在在地进行整改，使活动取得实效。）下面，我就贯彻落实好此次会议精神提出几点要求：一是围绕“创新”作风，正确处理学习与提高的关系。会后，各机关部室要集中一段时间，结合保持共产党员先进性教育第二阶段活动，深入学习和反复讨论本次大会精神，并对照机关工作要求，结合本部门、本岗位实际，深入排查在机关作风建设等方面存在的问题，牢固树立服务意识，切实改进工作作风。通过深刻到位的学习讨论，要达到“四个提高、四个创新”，即干部素质有提高、服务水平有提高、工作质量有提高、部室合力有提高。实现思想观念有创新、工作思路有创新、机关作风有创新、整体形象有创新。二是围绕“求实”作风，正确处理实干与巧干的关系。求真务实是转变工作作风的关键内容，必须大兴求真务实之风，重实干、办实事、出实绩、求实效。把自加压力、奋发进取作为鲜明的工作导向，扑下身子抓落实，雷厉风行，抢时间、快行动，牢牢掌握工作的主动权，以求真务实的工作作风和实际行动取信于公司全体员工，推进企业加快发展。三是围绕“高效”作风，正确处理整改与日常工作的关系。机关工作，必须以服务为本。刚才，***总经理在报告中就改进机关工作作风建设提出了具体要求。对全公司来说，彻底改进我们的服务水平，提高工作效率，是抓好机关工作作风建设的当务之急。机关各部室要认真开展开展“七查七看”工作，切实从基层单位最现实、最关心、最直接、最具体的问题入手，真心诚意办实事，坚持不懈做好事，尽心竭力解难事，真正做到服务基层，服务生产，服务职工群众。四是围绕“清廉”作风，正确处理有为与无为的关系。公生明，廉生威，清正廉洁永远是机关工作人员取得公司员工信任的第一要素。贯彻此次会议精神，我们必须坚持有所为、有所不为。“有所为”，就是要求我们必须时刻把服务放在第一位，突出中心，找准问题，抓住重点，围绕公司中心工作，把应该干、也必须干的事情干实干好。“有所不为”，就是要求我们机关工作人员守得住清贫，耐得住寂寞，不求虚名，不争浮利，练好内功、树好形象、带好队伍，自重自省、自警自励，慎始慎终、慎独慎微，以高度的政治责任感和历史使命感，珍惜现在的岗位，为加快建设“****”现代公司、实现公司“*****”奋斗目标而努力工作！