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2021在区委综合工作会议暨区纪委二届六次全会上的讲话

2021在区委综合工作会议暨区纪委二届六次全会上的讲话
在区委综合工作会议暨区纪委二届六次全会上的讲话今天我们召开区委综合工作会议暨区纪委二届六次全会,主要任务是贯彻落实中央和省市委经济工作会、全委会、“两会”及组织、宣传、纪委、政法、统战等专题会议精神,研究部署今后一个时期党委各项工作,推动全区工作上水平上台阶,实现整体突破、进位提升。20XX年以来,区委坚持以习近平总书记系列重要讲话精神为指导,主题教育扎实推进,扫黑除恶反馈问题整改基本完成,管党治党举措持续着实,新时代文明实践工作上升为国家级试点,党的各项工作取得了新的成绩,打造出不少工作亮点,体现了HH特色,逐渐显现出品牌效应。特别是面对突如其来的疫情,各级党员领导干部视疫情为命令,恪尽职守,身先士卒、靠前指挥,切实做到带头落实防控措施、带头服务基层群众、带头严守纪律要求,积极响应党中央号召,在疫情防控中亮身份、当先锋、作表率,充分发挥各级党组织在疫情防控工作中的战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用,使HH的疫情阻击战取得阶段性成果。其中,涌现出许多先进事例,比如区医院的党员群众勇挑重担,才使我区出现确诊病例后疫情没有扩散,而且其中一位患者在我区治愈;区防疫中心的党员群众无私无畏在一线与疫情零距离抗争,为打好打赢这场疫情防控阻击战做出了积极巨大的贡献,这样的事迹还有很多。在此,我代表区四大班子对大家担当作为精神和辛勤努力付出表示衷心的感谢!在肯定疫情防控工作成绩的同时,我们也要清醒看到,外来输入病例依然是摆在我们面前的重要问题,据统计,当期在韩国打工的HH人有2800多名,从韩国回到HH域内集中隔离的有50多人,可以看出现在疫情防控的任务依然严峻,希望我们全体干部群众进一步提高警惕,加大力度不松劲,坚守岗位、坚持到底。过去一年,我们的各项事业都有了长足进步,但是从党委的角度,我们在工作中还存在四个突出问题:一是大局意识不强,这里包含几个方面,从工作谋划上看,向前看的能力还不够,有的同志对新经济、新业态、新产业的发展缺乏科学预判和系统评估,缺乏为其发展创造优质环境的意识,仍然以旧思路、旧模式开展工作。具体表现是:我们有的同志还是工作不主动、不作为、不创新,打乱仗,有的工作是能推就推,有的甚至连八小时工作时间都坚持不到位。从担当作为上看,工作中瞻前顾后,有的同志责任意识淡薄,在其位不谋其政,具体表现是:推、脱、躲,背地里牢骚满腹,对现职感到不满意;不给好处不办事,给了好处乱办事;怕担责任,不能承担重任,更多做锦上添花的事,不愿做雪中送炭的事。从争先意识上看,更多的是上级部署什么,就干什么,心理上得过且过,工作打法上墨守成规,不能适应新常态,更有少数干部暮气较重,习惯纵向跟自己比,小胜则满,小胜则安。从服务发展上看,缺乏创新举措,对待企业和办事群众态度生硬,职能作用有待增强。二是制度建设不健全。工作中还缺乏一些程序性、规范性的制度,基层工作中还没有建立起更科学的治理体系,不具备高素质的治理能力,工作无思路、无创新,靠命令干事、靠经验干事、靠感情干事,没有真正用制度管人、管事。三是基层组织建设持续推动不够。具体表现在:第一,存在基层干部队伍素质不高、年龄结构不优、工作方法不当等问题,还有很大程度的改进空间,比如后备党员干部储备不足,导致在配备基层班子过程当中,干部考察空间受限。第二,城市党建工作依然薄弱,主要也是在这方面抓得不够。第三,农村基层基础薄弱,2016年投入5200万元建设绿化了村部、规范了村部、美丽了村部,兴建了文体广场等基础设施,可以说在基层基础建设上已经初具规模、初见成效,但是现在看有些村部由于管理不到位,配备的设施也出现了破损,制约了村部作用的发挥。第四,基层组织中后备党员力量不足。由于每年发展党员的数量有限,导致一些优秀人员无法及时入党。对此,组织部门一定要全力以赴创造更多的条件,让一些有积极性的群众能够进入到我们党组织队伍中来。四是从严治党还任重道远。自中央到地方,不断强化廉政风险防控意识,但有的党员干部依然我行我素,存在着侥幸心理,缺少危机意识和自律意识。就我区而言,在反腐高压形势下,农村基层腐败和作风问题依然突出。在近日召开的区委六次常委会上听取了20XX年纪委查办案件的情况分析和专题汇报,从分析情况看,HH的反腐工作依然很严峻。从“四种形态”上来看,第一种和第二种形态占20XX年整体案件处分比重的 %以上,从查结涉及农村基层党员干部违纪案件上看,分别占立案查结总数和处分总数的 %和 %,违反八项规定、侵占挪用公款、坐收坐支、白条子入账等一些问题还依然存在,说明农村基层管理力度还不够。对这些问题,我们一定要高度重视、切实整改,尽快实现大的突破。党委工作在全局工作中位置重要、责任重大,只有党委领导统筹能力的有效提质,才能助力经济社会发展的切实增效。为此,今年党委工作总目标就是要争先进位、提质增效,具体就是打品牌、抓亮点、出经验,全力打造HH党委工作的新形象和美誉度。在具体工作中,我从“人”的角度出发讲五个方面内容,就推进党委工作与大家进行一次深入交流。一、强化解放思想的创造力,谋好“引导人”这篇文章这方面主要讲宣传思想文化工作。习近平总书记指出,宣传思想文化工作主要有五个方面使命,即举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象。为此,我们要以习近平总书记重要讲话精神为指引,围绕服从服务中心大局,不断推进思想解放,着力强化弘扬正能量,营造凝心聚力干事的良好氛围。(一)进一步发挥“人”的作用。首先要确定“人”的标准,这里所讲的“人”的标准,就是做人、做事、做官的标准。一是做人要无私。论语中提到识别人的三个标准,即“视其所以、观其所由、察其所安”。我在这里引用四句论语格言。第一,“君子求诸己,小人求诸人”。大意是君子出了问题,是在自己身上找问题,小人则经常把问题推卸给别人。这句话在我们有的干部身上就有体现。有的干部从来不在自己身上找毛病,总是把责任推给别人。第二,“君子居易以俟命,小人行险以侥幸”。大意是君子做事追求一种自然,追求做好当下的工作,其他的由组织和命运来安排,而小人就只研究自己的事,没有把精力用到正地方。第三,“君子周而不比,小人比而不周”。大意是德行高尚的人以正道广泛交友但不互相勾结,品格卑下的人互相勾结却不顾道义。比如我们有的班子刚刚调整完,就不是很和谐,而且有的同志搞小圈子,希望我们各班子要向区级班子学习,以区级班子为表率。第四,“君子喻于义,小人喻于利”。大意是君子懂得的是道义,小人懂得的是利益。当期,我们有的同志还没有政治警觉性,甚至还在顶风作案。希望通过今天的会议,大家往心里去,把自身存在的一些问题逐步改正。二是做事要无为。无为不是不让大家工作,无为首先是不妄为,要敬事、谋事和处事。敬事。就是对现在的工作和事业有敬畏之心,认真对待,而且要掌握原则。全区 万人,但区管干部只有 人,我们大家能有这个岗位很不容易,工作也很不容易,党交给我们工作之后,我们对这些工作不认真、不尊敬,首先态度上就是有问题。我们有些同志现在对自己的岗位可能有的还不满意,对你自己的事业还不满意。大家都知道最简单一个例子,西周时期周幽王烽火戏诸侯而导致亡国,就是因为他把当时治国的一些东西当成儿戏,没有尊敬他自己的岗位和他的事业。谋事。我给大家讲个事例。有个企业家对他的团队进行责任划分,要求高层把腿去掉,有脑袋就行,只需下达指令,不要搞过细的东西;中层把屁股去掉,不要整天坐在办公室,要到一线去;员工把脑子去掉,有指令会干活就行了。这对企业或许适用,但对各级领导干部来说要有更深入的理解。大家都知道“君子不器”这样一句话,器是什么?是器物,人不是一件物品,不是一个器物,人是有思想的,每一个人都应有他自己谋事的思想和考虑,领导让干一就不会干二,这绝对不是一个好干部。所以大家一定要有谋事的能力,思考的能力和创新的能力。处事。就是把握无为而治这个原则,首先是不妄为,更主要的是无私心而为。我们党的宗旨是全心全意为人民服务,而现在又开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,都是没有私心的服务干事。这一点要真正地在我们党员干部身上有所体现。我认为必须还要做到以下三点:要高起点虑事。想问题、做事情就应当从全区经济社会发展的大局出发,不能只考虑局部利益、单位利益。要高水平谋事。我们承担一份工作,就有一份责任,要把负责的事策划好、谋划好。有些人对待工作只是简单的执行,比如在信访维稳、征地拆迁等工作上,如果都循规蹈矩去做,不会出现问题,但是也不能破解难题,所以在把事谋好的基础上,就是要思维发散、创新突破。要高风格处事。作为领导干部,经常会面对进退得失,要学会换位思考,替别人着想,从全局、从整体的高度去考虑、去协调、去落实工作和事情,这样才能换来组织的信任、群众的拥戴、事业的成功。三是做官要无争。总结起来就是“天之道,利而不害;人之道,为而不争”。大意是没有竞争就没有进步,没有发展,所谓的说“争”是按规则去干,要创新,不是勾心斗角。因此做官要公正、亲切、守纪。在座的各位,都是逐步受组织提拔重用,走到了今天的岗位,既然做了这个“官”,就得做一个群众满意、各方认可的“官”。“做官”要公正。如果处理问题、做出决断做不到公正,你的为官准则就会受到质疑,只有秉持公正,才能真正做到“以德服人、以正服人”。“做官”要亲切。凡事都是以心换心、以情换情,时刻把群众的温饱冷暖挂在心上,自然会得到群众的支持和拥护。“做官”要守纪。当期,从严治党“铁箍”越来越紧,大家作为“官”,权力越大,职务越高,肩负的责任就越重,要真正的处理好权利与责任的关系,做到严于自律、清正廉洁。(二)深入推进思想解放。今年省委省政府提出要进一步深化思想解放,目的就是解决我们干部中存在的不担当、不协调、不创新、墨守成规等问题。我们要按照省委开展“解放思想再深入、全面振兴新突破”活动要求,结合市委提出的“大培训、大对接、大招商”三大载体,落实三大类10项重点任务,宣传部门要协同发改、工信部门牵头组织开展学习培训、对接招商、氛围营造等具体活动,进一步解放思想,提高综合素质、提升业务水平。具体工作中,就是要通过解放思想提振精神,在精神状态上保持勤勉不息的奋斗状态,始终有如履薄冰的危机感、寝食难安的责任感,多创“HH经验”,多打造“HH品牌”,使更多的工作走在全省全市前列。通过解放思想解决问题,把解放思想落实到项目上,推动“早落地、早开工、早见效”;把解放思想落实在大胆创新上,只要有利于发展,只要是政策法律法规没有禁止的,就要大胆地干;把解放思想落实到用人的导向上,鼓励创新、宽容失败,但绝不允许不干,努力营造全区上下干事创业的氛围。通过解放思想改进作风,着力解决好“为谁服务、如何服务”这一根本问题,进一步增强服务经济发展的自觉性和主动性。通过解放思想改善民生,研究制定新的政策措施,继续把更多精力向民生倾斜,把更多资源向民生倾斜,让广大群众共享改革发展成果。(三)全面提升宣传水平。要增强思想共识。发挥区委理论学习中心组以上率下作用,扩大“边台学堂”品牌效益,坚持以实效和实用为原则,提高各级党组织理论学习效率和质量。实施理论普及“百千万”工程,扩大基层宣讲覆盖面。大力开展主题策划宣传,全面加强融媒体中心规范建设和人员业务素质提升,不断提高主流媒体的影响力,更好汇聚发展正能量,传播“HH好声音”。宣传这方面做得不错,但要进一步提升高度,特别是要深入谋划好HH整体形象构建与宣传,通过一首区歌、一部宣传片、一本宣传册、一个官方抖音和一套微传播,推动HH形象标识在各领域以多种形式呈现、推广、使用,这段时间,宣传部门正在征集HH形象设计,要抓紧征集、抓紧提炼、抓紧推出。要防范舆论风险。不断完善监测预警、分析研判、协调联动、督查考核、追责问责等防范化解意识形态领域风险机制,制定意识形态工作主体、主管、部门三个“责任清单”,推动各级党委(党组)主体责任落到实处。要深入开展净化舆论环境、扫黄打非等专项行动,对贴吧、论坛、微博等实施24小时全天候监测,决不给错误思想和言论提供传播渠道。要扩大文化影响。要深入挖掘我区红色资源、民俗资源,通过深化“我们的节日”主题活动,宣传传统文化、传承民族文化、弘扬道德文化。特别是依托罗明星纪念馆国防教育平台的打造,化历史为课程,化史料为教材,化现场为课堂,用HH人物、HH故事、HH精神教育人、感染人、激励人。目前区国防教育展览馆正在紧锣密鼓的进行内部装修,确保在五一前后正式开放。要推动文化繁荣。一是鼓励文艺创作。去年《鲜花盛开的村庄》《庙香山传奇》等以我区乡土文化为背景的民生题材影片已拍摄完成,对我区乡村旅游、地域特色、环境整治等方面起到了极大的宣传作用,这两部影片都是要在央视播出的,宣传部门要马上协调,确保在年内上映。今年宣传部门要牵头研究制定我区文艺精品奖励扶持办法,力争吸引推出一批思想内涵丰富、传的开叫的响的文艺活动和精品力作。二是举办文化活动。充分挖掘各类大型文化活动影响力,继续筹备好市(农)民文化节、农民丰收节、CBA联赛等系列文化体育比赛活动,同时要以“全面建成小康社会”为主题,适时搞一场全区文艺汇演,展现HH全面振兴、祖国繁荣盛世。三是发展文化产业。坚持“文化+影视+旅游”产业发展模式,推动精品演艺、民间技艺创作、影视剧制作等文化业态与旅游产业融合发展,积极引导域内文化企业向上争取更多政策资金支持,推动我区文化产业健康发展。
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