关于解除与XXX同志劳动合同的通知工作材料
关于解除与XXX同志劳动合同的通知 工作材料
工作材料,按公司《考勤管理制度》规定,201x年x月至201x年x月,公司员工应出勤打卡天数为xxx天。经统计核实,在此期间xxx同志实际只完成出勤打卡xx天,具体数据如下:201x年x月份打卡x天、事假x天;201x年x月份打卡x天;201x年x月份打卡x天;201x年x月份打卡x天;201x年x月份打卡x天、在xx组织推介会x天,共计xx天;201x年x月份打卡x天。同时,在开展对外业务活动的工作中,xxx同志也未按照公司《考勤管理制度》完成相关出差审批流程。该同志的以上行为严重违反了公司《考勤管理制度》规定。
经公司研究决定,根据双方劳动合同第八大点,第二十三条第2点条款约定,即日起解除xxx同志与公司所签订的劳动合同,并按照《劳动合同法》第47条规定,按xxx同志x个月的工资标准给予其经济补偿。
此次事件公司所有员工务必引以为戒,坚决杜绝此类事件的发生!
特此通知。
201x年x月x日
点击查看更多
工图网提供关于解除与XXX同志劳动合同的通知工作材料供会员免费下载。更多精彩公司介绍PPT素材,尽在工图网。
关于解除与XXX同志劳动合同的通知,工作材料,工作材料,公文范例,领导述职报告,机关公文写作 Array
本网站所有作品均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流。若您的权利被侵害,请联系客服。
- 价格 会员免费
- 编号 11530585
- 软件 Word
- 格式 doc,docx
- 大小 3.817KB
- 比例 16:9
- 页数 共1页
声明:工图网仅对作品中独创性部分享有权利。对作品中含有的国旗、国徽等政治图案不享有权利,仅作为作品整体效果的示例展示,禁止商用。另外您必须遵循相关法律法规规定的使用范围和使用方式,禁止以任何形式歪曲、篡改。
相关推荐
猜你喜欢