浅谈非公企业如何加强党建工作作者：姜宁来源：《现代企业文化·理论版》2017年第04期        中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）02-000-01        摘 要 党的十八大报告提出，要全面提高党的建设科学化水平，创新基层党建工作。在非公企业加强党的建设，充分发挥党组织优势，是坚持和完善社会主义初级阶段基本经济制度，保证监督党和国家的方针政策、法律法规贯彻实施，引导非公企业健康发展的需要。本文阐述非公企业开展党建活动的重要性，并就如何加强党建工作进行探讨。        关键词 非公企业 党建工作 对策        指出，非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量，非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中的越来越重要。因此在非公企业按照“双强六好”的要求，推进“两个覆盖”，建强“两支队伍”，发挥“两个作用”，全面提升党建工作科学化水平显得尤为迫切和重要。        一、在非公企业开展党建工作的意义        1.是完善我国基本经济制度的需要。改革开放以来，我国非公有制经济从无到有、蓬勃发展，已成为社会主义市场经济的重要组成部分，是全面建成小康社会的重要物质力量。加强非公企业党建，发挥党组织作用，对坚持和完善我国基本经济制度，推进经济社会发展，加强和创新社会管理，构建和谐劳动关系，增强党的阶级基础、群众基础、执政基础具有重要意义。        2.是加强基层党建工作的需要。非公企业党建工作是基层党建工作的重要组成部分，相比其它领域而言，可能存在工作比较薄弱，空白点较多等“短板”问题，在非公企业开展党建，充分发挥党组织的作用，是进一步加强基层党建工作的重点领域和任务所在。        3.是促进非公企业健康发展的需要。非公企业做好党建工作，有利于构建一支和谐稳定的团队；有利于为企业文化建设注入优秀的思想文化精髓和先进科学理念；有利于企业打造强有力的核心竞争力，促进企业转型升级，引导企业健康发展。        二、非公企业抓党建和促发展的内在关系        非公企业党建和经营工作应是相互促进，同步发展的。企业党建要把着力点放在支持和促进企业经营发展上，帮助企业及时了解党的方针政策，抢占市场先机，引导员工积极主动为企业降本增效做贡献。企业在经营发展中同样要保障党建工作，实行“一岗双责”制，把党建目标纳入企业整体工作中，充分发挥党组织思想政治工作优势，凝聚各方力量，为企业科学发展把好方向、当好参谋。党建工作与生产经营只有相互融合，做到心同向、声同音、行同步，才能使非公企业在抓党建与抓效益工作中相得益彰、互促共赢。        三、提升非公企业党建工作的对策        1.加强引导教育，发挥“两个作用”。在非公企业坚持党的领导，充分发挥党组织在职工群众和企业发展中的政治核心和政治引领作用，就是要不断强化政治功能、注重政治引领，严明组织纪律，引导党员和职工群众为企业改革发展凝聚共识；要把工作重点放在管大局、管方向上，引领企业贯彻落实党和国家的方针政策，引领企业加强社会管理和科学发展，为企业经营发展创造良好的外部环境和内部条件，履行好抓大事、管干部、强监督、做保证的“四项职能”。        2.强化自身建设，提高“两个覆盖”“建强两支队伍”。基层党组织是开展党的工作的主阵地，非公企业党建工作要想获得长远发展，一要强化组织建设，提高党的组织和工作覆盖。因企制宜，在企业内开展有利党组织的活动、促进企业发展，合理设置组织机构，开展党的工作；二要强化队伍建设，选优配强专兼职党组织书记和党务工作者，壮大党建工作的骨干力量；三要强化制度建设，建立健全党支部目标管理、三会一课、坚持开展学习和工作；四要强化阵地建设，积极推进党建工作的规范化、制度化、科学化。        3.强化党员意识，发挥党员模范带头作用。在非公企业中要加大在生产一线职工、专业技术骨干和经营管理人员中发展党员的力度，重视在企业中开展“双向培养”，强化党员的先进带头作用，为企业发展提供更多的动力。党员骨干要始终以高标准要求自己，提高自身觉悟，在工作中以身作则、甘于奉献，为其他员工做好表率，从而建立一支高素质的党员队伍。        4.围绕企业中心工作，创新党建活动。对于非公企业来说，生存与发展是第一要务，党建工作只有融入中心、服务发展，才能以“软实力”催生“硬实力”。一要与企业生产经营管理相结合。要围绕企业发展目标，明确生产经营管理的难点、热点问题，创新活动载体，开展特色活动，组织带领党员和职工群众创先争优，促进企业降本增效，提高管理水平；二要与增强企业凝聚力构建和谐关系相结合。要积极宣传贯彻党的路线方针政策，诚信经营、规范管理，履行社会责任，协调各方利益关系，维护职工群众合法权益，促进企业和社会稳定；三要与企业文化建设相结合。党组织要积极参与并引领企业文化建设，将党的先进理论，科学发展的先进观念，融入企业文化建设，形成被全体员工认可、具有时代特点的共同价值观。        非公企业的健康发展需要不断加强党组织的能力建设，提高党组织的战斗力、凝聚力和创造力，坚持为企业发展服务，维护好职工合法权益和企业良好形象，不断谋求最佳经济和社会效益，非公企业党建工作就会充满生机和活力。        参考文献：        [1] 熊若愚.非公有制企业党组织要发挥政治引领作用.2014.12.03.        [2] 张成福.非公企业党建工作的创新研究[J].中国行政管理，2012（1）：16.