xx年区总工会党风政风行风建设工作情况报告区民主评议评议党风政风行风领导小组办公室：按照区纪委工作要求，区总工会紧紧围绕区委、区政府中心工作，始终把加强党风廉政建设和反腐败工作作为重大政治任务，履行党风廉政建设主体责任,全面推进区总工会落实党风廉政建设工作，现将有关情况报告如下：一、xx年党风政风行风建设工作基本情况一是班子高度重视，形成合力。区工会领导班子高度重视廉政建设和反腐败工作，切实按照区委、区政府反腐倡廉建设工作的相关要求，按照区纪委关于党风廉政建设和反腐败工作任务的分工意见，深入开展廉政建设责任制活动。班子层面重点明确了落实党风主体责任、加强制度落实和执行力、强化服务意识、完善廉政风险防控体制等四方面整改内容。把开展“爱XX、作贡献、转作风、争一流”活动与党风廉政建设结合起来，对照部署、学习研究、查摆差距、定目标抓落实，扎实推进各项任务取得实实在在的效果。二是加强理论学习，提高素质。结合实际，精心组织，广泛发动，采取党组理论中心组学习、领导宣讲、开设专栏、以会代训、专题研究、经验交流等多种学习形式，通过党支部会议、工会工作会议等，组织学习纪委一系列文件精神，及时传达纪委会议内容，把学习用于推动工作的完成，着眼于促进强化发展措施，及时跟进、主动参与和切实保障了各项工作贯彻实施，既抓廉政又抓效能，着眼促进解决发展难题。三是强化廉政监督，督促整改。严肃查处工作不落实、作风不过硬的违法行为，加大责任追究和处罚力度，积极完善内部管理制度，结合机关工委组织的年度工作纪律专项检查和自查活动，对上下班作息时间及工作纪律作出规范要求；进一步规范公务接待行为，严格执行公务接待有关规定；严格控制举行会议的数量和规模，精简会议；加强公共机构节能工作，进一步推行无纸化办公。坚持一手抓工作不动摇，一手抓党风廉政建设和反腐败工作不放松，做到两手抓、两不误、两促进。二、存在的问题一方面，对党建工作重视程度不够高，存在重业务轻党建，党建和业务“两张皮”的现象，“一岗双责”的意识树立得不够牢固。个别党组成员对落实主体责任的理解仅仅停留在“知道”的层面，没有全面系统地把握责任的实质。“三会一课”制度落实还有待加强，有时因为业务工作繁忙导致开展不够及时，有时会议内容还穿插了业务工作开展情况。另一方面，党风廉政建设主体责任落实有短板，在权力运行上，存在制度不健全、监督不到位的问题。劳模评选工作是区总工会主要工作之一，重点业务权力过于集中，监督管理机制还不健全。中央八项规定颁布后，领导班子成员带头做表率，带头遵守。但厉行节约的氛围不够浓厚，抓制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度。落实八项规定成效主要体现在节约经费开支上，形式主义问题仍比较突出，落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象比较普遍，结合实际抓落实的力度欠缺。三、下一步改打算一是加强调查研究，及时深入基层。今后要带着问题深入各街道、企业做好调研，不以抱着应付上级检查为目的，深入基层，了解民情，听取意见，系统总结，科学决策。二是加强教育学习，健全体制机制。下一步要加强理论学习，加强教育培训，切实以理论武装头脑、指导实践。完善学习制度。把学习作为政治责任、精神追求、立身之本，向书本学习、向实践学习、向职工学习。进一步完善党组中心组学习制度，保证学习时间，确保学习实效,更好地做好工会各项工作。加大党风廉政建设教育力度，结合每月党支部“主题党日”活动开展廉政教育，进一步增强干部廉政意识。三是坚持合理合法使用专项资金。及时学习掌握新的政策要求和财务知识，坚持财务公开，自觉接受监督。对财政核拨的公用经费、重大财产的处置、物质的采购以及涉及干部职工利益的重大经济事项及时公开，切实严格控制和杜绝不合理开支。四是改进工作作风，切实提效增质。今后，将对安排的各项工作进一步抓紧、抓实、抓细，对工作的完成情况进行阶段性总结、反馈、督促和检查落实，并随同进行追踪和“回头看”。注重领导带头，履行廉政职责，自觉履行好“一岗双责”，对职责范围内的反腐倡廉工作承担起应有的领导责任，切实将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实。特此报告。                             XX区总工会                           xx年12月19日