党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告汇编（4篇）（含审计局）目录1.党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告（局机关通用） 22.市经信局2020年半年度工作及党风廉政建设情况汇报 63.审计局党组履行党风廉政建设主体责任情况报告 154.退役军人事务局主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述法报告 23党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告（局机关通用）xxxx年,在区委区政府的正确领导下,我局党政主要负责人坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻全面依法治国新理念新思想新战略，认真学习贯彻对xx重要讲话和重要指示批示精神，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定,对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。现将我局党政主要负责人一年来履行法治建设第一责任人职责情况报告如下:一、强化领导责任，牢固树立科学的法治政府建设工作理念，确保法治政府工作落实一是确保责任到位。成立以党组书记为组长、党组成员记为副组长，相关股室负责人为成员的法治建设工作领导小组，形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关股室配合抓的工作局面。二是确保经费落实到位。将法治经费列入年度财政预算，确保普法和法治建设经费的落实。三是确保职能发挥到位。着力落实好《法治政府建设实施纲要（xxxx-xxxx年）》这个总纲，确保如期完成既定目标任务。紧扣持续优化营商环境这个主线，把平等保护贯彻到各个环节，为持续优化营商环境提供法治保障，努力在运用法治手段促进新兴产业发展、防范化解风险方面取得成果。完善并制定落实相关具体办法措施，提升决策的科学化、民主化、法治化水平，进一步促进严格规范公正文明执法，提高执法规范性和执法效能，有效用好督查和示范这个手段，确保推进法治政府建设的责任落实到位。二、积极推进依法执政和政务信息公开，接受群众监督，提高工作透明度一是坚持民主集中制，健全决策机制。始终坚持民主集中制，不凭主观臆断，不搞长官意志，不搞“一言堂”，严格按照决策程序办事，力求决策科学正确。凡重大事项，都在充分调查研究、广泛征求意见的基础上，通过集体研究讨论、公平竞争审查等多环节决定。二是坚持党务公开，扩大党内民主。及时公布党务、政务应公示的内容，广泛接受群众监督，不断增强党组织工作的透明度。三是坚持督查整改，确保落实到位。对群众关心、社会关注的与群众利益息息相关的问题进行监督，排查法治建设中的突出问题，及时提出建设性的整改意见，并督促整改到位。四是强化廉政建设，推进依法执政。坚持领导干部述职述廉制度和重大事项报告制度，严格落实党风廉政建设责任制，建立健全促廉保廉机制，加大廉政宣传。五是督促政务信息及时公开。围绕财政预决算、公共资源交易、重大建设项目批准和实施、公益事业建设等重点领域加大政府信息公开力度，强化政府网站和政务新媒体建设管理，严格落实意识形态和网络安全工作责任制。三、善于学习思考，提高自身素质，狠抓行政效能我局党政主要负责人坚持理论联系实际，通过多种渠道，加强自身在政治理论、业务知识、法制法规学习，努力提高个人综合素质。在法律法规学习上，注重学以致用，强调提高自己的政策理论水平和实际工作能力，坚持在党组会和局务会前进行法律宣讲，提高班子法治观念。在行使职能过程中、在重大事项决策上，无与法律法规相抵触的现象，研究决策形成的文件无被撤销、责令修改或停止执行的现象。充分发挥党组在推进本单位法治建设中的领导核心作用，将法治建设纳入本单位发展总体规划和年度工作计划，与经济文化社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。每半年听取x次法治建设工作情况汇报，及时研究解决法治建设中的有关重大问题，严格做到“权力取得要依法，权力行使按流程，权力运行要公开，权力运行受监督”四、做好全面宣传工作，深入推进法治入户通过局理论学习中心组学习会、局机关专题学习会等形式，组织我局全体党员干部认真学习《宪法》、《三个条例》等，开展法治宣传教育知识培训，提高了我局干部职工的法律素养；结合文化广电新闻出版工作，重点做好社会宣传工作，开展多种形式的文化法制宣传教育活动。充分利用“x·xx”国际消费者权益日、“x·xx”世界知识产权日、“x·xx”国际文化遗产日、“x·xx”国际禁毒日、安全生产宣传周、全国安全生产月等重要节日，开展有关法律法规宣传；将法治文化建设纳入现代公共文化服务体系，在我区的图书馆、文化馆、农家书屋和镇综合文化站（室）等配备法律法规类图书、报刊和光盘，供大家免费阅读，通过公益电影放映、文化惠民下基层、戏曲进乡村专场巡演、非物质文化遗产宣传展示等系列活动，使广大群众受到形象生动、潜移默化的法治教育。五、加强安全生产监督管理，维护法治文化市场围绕“加强安全法治、保障安全生产”主题，强化文化旅游市场监管，结合日常工作开展文化旅游市场“扫黑除恶”“扫黄打非”等专项行动。一是集中开展对出版物市场、演艺场所、娱乐场所、涉旅企业、网吧等互联网上网服务营业场所违法违规行为的打击和查处，xxxx年共开展文化旅游市场各类专项整治活动x次，联合整治行动x次，出动执法车xx台次，执法人员xxx人次，检查文化经营单位xxx家次,查处违法经营单位x家次，收缴非法出版物xxx本；检查涉旅企业xx家次，出动检查人员xxx人次；二是强化执法力度,坚持做到每周一查,每月一报,先后连续开展了“零点”、“假日”、“周日”、“凌晨”等突击行动,对各类文化旅游经营单位实行不定期检查、不定期受理社会举报，切实维护文化旅游市场文明法治经营秩序。六、严格自律，率先垂范，当好勤政为民的表率（一）严格执行党的各项纪律。认真学习党的十九大、十九届三中全会和系列重要讲话精神，坚持“四个全面”战略布局，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持普法与工作职责和法治实践相结合，强化法治理念、坚定理想信念和政治信仰，在大是大非、党纪政策面前立场坚定，在思想上行动上始终与党中央保持高度一致。在具体工作中，自觉增强大局意识，主动站在全省、全市和全区的高度谋划工作，确保政令畅通，部署落实。带头执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律，严格按党纪国法办事，坚守正道、弘扬正气，坚持原则、恪守规矩，树立正确的价值观、权力观、金钱观，时刻警醒，防微杜渐，坚决抵制腐朽堕落思想，坚决克服正风肃纪，坚决反对不良风气，不断增强自我净化、自我完善、自我革新，以自身严格遵守各项纪律的实际行动，当好班子和干部群众的表率。(二)带头遵守廉洁自律规定。我局党政主要负责人始终坚持从高从严要求自己，严格遵守廉洁从政各项规定，带头承诺拒收红包，自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的不良风气，自觉抵制大手大脚、铺张浪费的奢侈行为。如实全面向组织报告个人有关事项报告制度，没有大操大办婚丧喜庆事宜，没有违规占用办公用房，没有出入私人会所。严格管教配偶、子女、亲属和身边工作人员，不准利用自己的职权和影响办事，不准接受现金、有价证券和贵重物品。始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，正确对待权力、地位和利益，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，坚持做到廉洁从政，保持人民公仆良好形象，确保法治政府建设工作秩序不乱、势头不减。市经信局2020年半年度工作及党风廉政建设情况汇报今年以来，市经信局紧紧围绕“更高水平打造全省高质量发展重要增长极，加快综合经济实力重返全国xx强”目标，坚决贯彻市委市政府决策部署，在助力“两手硬”“两战赢”和“六稳”“六保”等重点任务中攻坚克难、勇挑重战、赛马争先，交出了工业经济的高分答卷。现将半年度工作及党风廉政建设情况作一汇报。一、上半年亮点制胜防疫复工“两战赢”。市经信局作为市疫情防控指挥部物资调配组组长单位，闻令而动，迅速响应，以战时思维、战时状态带领全体党员干部放弃休假、同频共振、冲锋在前，各项部署落实先人一步、快人一拍、胜人一筹。一方面想尽一切办法，动用一切力量，突出“三个重点”和“四个一线”，科学精准调配各类口罩近xxxx余万只，防护服xxx余万套，各类医疗物资xx余种，确保关键时刻拿得出、调得快、用得上，最大限度保障疫情防控和复工复产需求；一方面提前介入，内挖外联，推动企业火线复工，工业企业复工复产率领跑全省，“链式复产十法”引起广泛关注。市经信局机关党委和机关第一支部被评为市级抗疫先进党组织，x名党员和x个党员家庭获评抗疫先进。赛马工业经济“双争先”。成立全市“六稳”“六保”工业专班，落实“专班干、月评比、争高分”要求，紧盯工业经济“x+x”核心指标，建立完善经济运行动“直通车”、“六本帐”等推进机制，全力推动工业经济赛马争先。x-x月规上工业增加值增长x%，高于全省平均x个百分点，居全省第x，在全省率先扭负转正，支撑全市GDP回稳向上；x月工业攻坚指数和专班工作实现全省“双第一”，“一区域聚焦一件事”经验做法作为地方优秀案例在全省推广。打造集群制造“升级版”。强势启动实施“双十双百”现代集群制造培育行动，召开全市集群制造发展大会，大力实施平台托链、龙头扩链、配套补链等“九链提升”组合拳，扎实推进百家标杆企业升级和百个支撑项目建设，全力培育十大现代制造业集群和十大标志性产业链，创设领导联系服务“群长制”“链长制”，合力打造政府主导、企业主体、社会参与的集群共治模式，加快推动传统块状产业“腾笼换鸟”“凤凰涅槃”向现代集群制造转型。同时，深化推进xx家电、xx纺织、xx化工、xx铜加工、xx家电（厨具）和xx轴承六个省级分行业试点对标提升，高标准打造传统产业改造提升x版。x-x月，全市五大重点传统产业实现规上增加值xxx亿元，同比增长x%，高于面上x个百分点。攻坚跨区集聚“重突破”。充分发挥市提升班牵头抓总作用，强化统筹协调，多方合力攻坚，持续推进印染化工产业跨区域集聚提升，清单化落实落细各项节点任务，目前x个印染组团全部开工建设，第二批x家化工企业签约落户xx，至此xx家拟搬迁化工企业已有xx家签订落户协议，由三圆石化投资的圆金新材料项目正式签约，总投资xxx亿元，成为迄今全市投资最大的产业项目，为全省传统产业改造提升x版提供xx方案。加码智能改造“再提速”。深化实施传统产业智能化改造三年行动和“十百千”示范工程，制定实施年度工作要点，公布年度xxx家智能化改造重点企业名单和xxx个重点项目计划，完成xxxx年度xx市智能工厂、智能制造示范车间和生产线智能化改造项目评审认定，全方位全角度全流程推进智能化改造。启动分行业智能化改造专场推进系列活动，率先召开纺织、家居行业智能化改造推进会，搭建企业、工程服务商和金融机构对接合作的“鹊桥”。x-x月，全市xxx家传统企业已全部启动智能化改造，其中xxx家企业已完成智能化改造；第一批xxx个智能化重点技改项目已有xxx个项目着手实施，累计完成投资xxx亿元。上半年全市累计新增工业机器人xxxx台，完成年度计划的xxx%。构建数字经济“新生态”。大力推进5G网络规划建设，全市x个区、县（市）5G通信基站专项规划全部获批实施，今年累计新建5G基站xxxx个，提前超额完成半年度目标任务；xx区5G通信基础设施建设审批“一件事”改革列入全省改革试点。大力推进5G工业应用,高水平举办“xx”世界电信日系列活动，累计实施5G应用项目xxx余项，发布xx市5G应用示范创建项目xx个。大力推进国家、省、市三级工业互联网平台体系建设，上半年新认定xx家市级工业互联网创建企业，公布首批xx家市级工业互联网和大数据服务商资源池企业名单，认定市级新型信息消费示范创建项目x个。扎实推进项目示范应用，指导推动滨江xx号产业孵化“飞地”、xx杭州紫金科创港创建省数字经济“飞地”示范基地，组织xx家企业申报省信息消费，x家企业申报省电子信息产业百家重点企业，x家企业申报第xx届电子信息百强企业。x-x月，全市规上数字经济核心产业制造业实现增加值xx亿元，增长x%，高出面上工业增长x个百分点。建设集成电路“芯高地”。大力推进集成电路“万亩千亿”级新产业平台建设，开展重点企业和关键环节排摸，梳理产业链配套企业（产品）清单，助推产业链重点领域和关键环节进口替代。进一步完善集成电路产业扶持政策，启动构建集成电路产业链企业统计监测体系，筹建xx新芯集成电路产业经济研究院，推进一批集成电路产业链关键环节“短平快”强链补链项目。x-x月，全市规上数字经济核心产业制造业实现增加值xx亿元，增长x%，高出面上x个百分点。重整园区平台“开新局”。深化开发区（工业园区）改造提升省级试点，全力打好“退散进园”“退低进高”“退污进绿”“退劣进优”攻坚战，全市省级以下工业园区从xxx个整合到xx个，全省开发区（园区）改革提升现场会在xx召开，相关经验做法多次获省主要领导肯定。深入实施“百园万企”建设行动，编制下达年度xx个重点小微园建设计划，开展园区认定集中答辩、绩效评价和星级认定，上半年新增省级小微园xx个，累计达xx个。大力推进数字化园区示范创建，首创下达年度智慧园区示范创建名单和重点建设计划，启动编制智慧园区分级建设指南，构建“5G+工业互联网+智能化改造”数字赋能园区新模式，已初步实现园区数字化基础设施全覆盖，“园区大脑”应用比例约达xx%。倒逼整治低效“出实招”。以“亩均论英雄”改革为牵引，启动实施制造业“退低进高”六大整治行动，面向“低散乱”企业、块状行业、园区平台三个维度开展地毯式摸排，建立分区域、分整治类型、分责任部门管理台帐，不定期向各地各有关部门分发“低散乱”问题清单，实行“一月一抽查、一月一考核”；在全省地市级层面率先制订“低散乱”规范整治验收办法，实行镇街自验、县（市）复验、市级抽验三级联动验收，落实清单化销号管理，确保整治实效。上半年，全市累计完成xxx家亩均税收x万元以下低效企业提升改造，整治提升“低散乱”企业xxx家，淘汰xx家企业的落后产能。打好精准服务“组合拳”。开展“助企六稳”专项服务，创新开展“i企业”“云课堂”、“政策通”、“金融帮”、“法律帮”、“创业帮”等系列活动，上半年累计开展线上云培训x期，观看人数达近x万人次，开展直播互动xxxx余条次；全市各级各部门共走访服务企业xxxx余家次，收集问题建议xxxxx个，其中已办结xxxxx个，办结率xxx%，企业满意率xxx%。强化驻企服务，实施“一人一季一事”活动，组建x干个专业服务小组，开展“聚合服务、组团服务”专项行动。全面推广“企业码”，全市超xx万家企业申领企业码，全市领码率在全省率先破百。优化政策服务，逐条梳理国家、省市惠企政策，整理xx项资金支持类政策和xx项服务支持类政策，建立惠企政策清单；编制《xx市应对疫情惠企政策汇编》、每月政策申报指南、税收优惠专项政策等电子书x期。二、下半年思路下半年，全市经信系统将紧盯全年目标任务，聚焦工业“稳”“保”，综合施策，创新方法，以“非常之功”行“非常之策”破“非常之局”，着力推进各项工作落地见效。“专班干”锚定第一方阵。加强工业稳运行监测服务，紧扣“稳”“保”主题，深化企业运行监测“六本帐”、“直通车”机制，以规上企业为重点，开展订单、库存、成本、产能系统调研，对困难企业开展“一企一策”帮扶。落实好全省“放水养鱼、涵养税源”五大行动，切实做好“两直”拨付、“双创”减负、重点纾困、新兴培育、招商增效等工作，确保工业经济全年红。“集群化”深耕制造升级。深入推进“双十双百”集群制造培育行动，全面落实“双十双百”群（链）长工作联系机制，督查推进xxxx年工作清单任务，指导各地完成集群培育方案编制，全力创建国家级纺织产业先进制造业集群，力争全年新引进x亿元以上招商项目xx个以上，评选若干个领先集群和领先产业链，新建x个集群产业创新综合体。深化推进传统产业改造提升，统筹抓好省级综合试点和x个分行业试点，年底前编制完成《xx黄酒保护和发展条例》，积极争取省政府督查激励。抓实抓细印染化工跨区集聚工作，按照既定目标和节点任务推进落实，年底前确保集聚提升化工企业全面签订落户协议，实现若干家化工项目开工建设。“5G+”抢占数字高地。加强数字经济调研督查和形势分析，开展数字经济发展相关培训，继续做好电子信息、软件企业运行“两张表”，全面落实数字经济五年倍增计划xxxx年度重点工作。加快5G建设应用，积极开展“5G+工业互联网”融合应用和5G应用项目示范推广，深入推进xx区5G通信基础设施建设审批“一件事”改革试点，确保全年新开通5G基站xxxx个以上。着力构建优化集成电路产业链，加快xx国家集成电路产业创新中心建设，加快推进中芯国际（xx）、长电科技（xx）等一批头部项目建设，指导完善集成电路及相关产业统计监测体系，力争今年全市集成电路及相关产业产值突破xxx亿元。“共同体”落实稳链闭环。按照闭环管理要求，以打造产业解难“联合体”为目标，把产业链供应链安全闭环管理工作纳入年度产业集群（产业链）培育工作评价。深化“一区域聚焦一件事”稳产业链，绘制产业链图，进一步明确产业发展方向和路径，形成各地可借鉴、可复制的经验做法。针对前期摸排梳理的产业链供应链堵点、难点、断点，加快制定国产替代、协同创新、技术攻关、产品推广等四张“解难清单”。深化省级企业共同体、揭榜挂帅等形式的协同创新、联合开发，按照制定“策划一批、引进一批、建设一批、投产一批”的思路，加大“短平快”补链项目的招引力度，建立“一链一策”、“一项一议”制度，提升全周期服务。“数智化”加速产业赋能。深入推进分行业智能化改造，下达xxxx年智能化改造（第二批）项目清单，编制《“十四五”xx市先进装备产业规划》，组织开展金融机构与智能化改造企业“面对面”活动，适时举办金属加工、印染、包装（注塑）、机械等四个专场活动，筹备成立xx市智能装备产业协会，确保xxxx年新增应用工业机器人xxxx台以上。大力推进工业互联网平台体系建设，积极申报省级制造业与互联网融合发展试点、数字化示范（试点），力争新增省级工业互联网平台x家，全年新增“上云企业”xxxx家。高水平办好第三届中国（xx）工业互联网创新发展论坛暨智能制造推进大会。“星级制”提升园区能级。扎实推进“百园万企”建设行动，到年底建成小微企业园xxx个左右，服务企业x万家次以上，再树园区提升省级新标杆。深化工业园区改革提升，推进省级以下工业园区转型发展和改造提升。重点开展智慧示范园区和“七优五星”园区创建，制定实施数字园区建设方案和建设标准，大力推广“园区大脑”建设应用，召开智慧园区现场推进会，完成xxxx年小微企业园绩效评价和星级评定，全年建设市级以上数字化示范（试点）园区xx个以上，“园区大脑”应用比例达到xx%以上。以园区便利化为导向，推进园区基础设施改造，强化园区综合配套，建立园区联盟，开展园区运营管理交流，推行人才、融资、培训等直播服务，全面提升园区便利化水平。“四本帐”加快项目进度。进一步完善项目跟踪机制，做精做实工业项目投资“四本账”，管牢项目新增帐，紧盯项目进度帐，做好强链补链帐，解决项目梗阻帐。强化机遇意识，谋划招引一批产业链补强项目；以数字基础设施、智能化基础设施、创新性基础设施为重点，滚动实施一批引领性、带动性和标志性的新基建项目。加强对xx个列入省“百项万亿”工程项目、xxx个省“千亿技改”工程项目、xxx个市级重点工业项目以及xxx个千亿以上技改项目常态化跟踪，按时间进度倒排工作进度，深化工业项目投资进度数据监测。实施工业和信息化“一局长一项目”专项行动，谋划对接和实施落地一批x亿元以上重点工业项目。“码上办”优化企业服务。打通涉企综合服务平台、“三服务”、“走企连心”和政企面对面等线下服务机制，全面推广“企业码”应用，确保全覆盖、全申领、全知晓。加快专区建设，重点打造政策直通车、金融一点通、直播课堂、网上展会、人才招聘、专家库等专项专栏，建立涉企事项“全流程”“码上办”服务机制。集合相关部门、平台，建立涉企诉求办理闭环管理机制，对诉求办结时效、办结质量、办结率进行实时跟踪问效。完成工业经济高质量发展政策修订，加大对数字经济、新基建、集群制造、建链补链、智能化改造等支持力度，加强非常时期财政政策牵引扶持。三、上半年党风廉政建设情况市经信局党组从严从细从实落实从严治党主体责任，党组书记认真履行“第一责任人”职责，不折不扣执行上级各项决策部署，把党风廉政建设与经信工作同部署、同落实、同检查、同考核，为工业高质量发展提供了坚实政治保障。聚焦“一岗双责”，强化主体责任。局党组把落实党风廉政建设责任作为一项重要政治任务，制定下发年度党风廉政建设和反腐败工作清单，落实党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工，将廉政责任进行层层分解落实。局主要领导认真履行“第一责任人”职责，以党组会议、局长办公会议、集中学习会议等形式分层次研究部署、协调督促和推进落实党风廉政建设工作；各班子成员按照“谁主管谁负责”原则，切实抓好分管线和联系单位的党风廉政建设工作，定期听取分管处室（单位）党风廉政建设和廉洁风险防控情况，认真分析指出存在的问题，及时落实整改。聚焦思想建设，筑牢理论之基。坚持思想建党、理论强党，把学习贯彻党的创新理论作为思想武装的重中之重，注重在学懂弄通做实上下苦功夫，并不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。结合中心工作制定局党组中心组学习计划。上半年，组织党组理论中心组集中学习x次；开办“信息专报辅导”等为内容的“经信课堂”x次。建立重大决策前专题学习机制，重点传达学习全国、省、市“两会”精神，在xx考察重要讲话精神以及中央、省、市关于疫情防控和复工复产要求，并开展研究部署。聚焦组织建设，夯实党建基础。全面深化党支部标准化建设，严格按照基层党组织党务工作规程开展“三会一课”、“主题党日”、“谈心谈话”等党内组织生活及党支部日常工作。重视党建阵地建设，按照“强基础、有特色、争一流”的思路，建强实体阵地和网络阵地，对党员活动室等党建阵地进行全面提档升级，筹建“经信书吧”，充分利用会议室墙面和空间打造浓厚党建氛围。规范做好局直属机关党委、机关纪委换届选举工作，产生新一届机关党委委员和机关纪委委员。聚焦作风建设，提升工作效能。贯彻落实中央八项规定及《实施细则》精神和我省“xx条办法”，组织全体党员干部认真及时学习中央、省、市纪委通报的违反八项规定精神的典型案例，营造风清气正的政治生态环境。围绕党风廉政领域的重大风险，开展处室廉洁风险点排查工作，根据排查出的xx项风险点建立全面的“问题清单”、精准的“落实清单”、明确的“责任清单”，推动权力公开、透明、规范运行，有效防范化解各类廉政风险。“七·一”前夕，组织全体党员赴“xx清廉馆”开展“瞻伟人、倡廉洁、树新风”主题党日活动，开展廉政警示教育。精心筹建党员活动室“清廉角”，教育、引导党员树立廉洁自律意识。加强干部职工上下班纪律专项督查，上半年共开展x次集中检查，对发现的个人和问题进行及时通报。同时，加强机关效能建设，上半年发出工作督办单xx期，信息工作通报xx期，及时高效推动各项工作落实。审计局党组履行党风廉政建设主体责任情况报告一、局党组履行党风廉政建设主体责任情况xxxx年，局党风廉政建设和反腐败工作在市委、市纪委的领导下，全面贯彻落实党的十九大会议精神，深入学习新时代中国特色社会主义思想，以及中央、省、市反腐倡廉建设工作部署，严格履行党风廉政建设主体责任，积极推进惩治和预防腐败体系建设工作。全局上下端正党风、严明纪律、规范行为、廉洁从审，呈现出良好的精神状态和发展局面，促进了审计工作的全面提高。（一）开展主题教育，夯实从严治党政治责任。局党组始终坚持把开展主题教育、党风廉政建设和反腐败工作纳入全局工作的整体格局，与审计业务工作共同布置，共同检查，共同考核。紧紧围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，坚持将学习教育、调查研究、检视反思、整改落实四项重点措施贯穿始终，实现了主题教育理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。（二）加强组织领导，明确党风廉政建设职责。一是加强组织领导，成立党风廉政建设和意识形态工作领导小组。二是签订责任书，局党组书记与班子成员，班子成员与分管科室负责人、科室负责人与科室人员层层签订《党风廉政建设责任书》。三是落实工作责任，根据市纪委的要求制定《党风廉政建设工作计划》，明确各项工作的牵头科室，印发《牵头科室函告书》；对市纪委部署的警示教育等专项工作分别进行专门研究和部署，每季研究一次纪检工作，每年开展一次总结检查，对一些苗头性问题及时提醒和责令限期改正。（三）深化理论学习,增强廉政勤政自律意识。始终将党风廉政建设教育贯穿于主题教育各个环节。局党组成员围绕“学原文·悟初心”“讲政治·守初心”“善作为·践初心”等三个专题开展集中研讨，实现理论学习入心入脑，切实提高了思想认识，打牢了理论根基，做到了真学真懂真信真用。组织全体党员重点学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《党章》等党纪政纪条例条规、关于反腐倡廉的重要论述、上级纪委重要会议和文件精神，做到学思践悟，以知促行。围绕党章党规找差距，知不足，促整改。局党组书记给全局审计干部上党课，开展警示教育和意识形态专题教育;邀请台州市纪检领导给审计干部作《审计干部要算好人生七笔账》的专题报告，筑牢拒腐防变的思想防线。（四）狠抓措施落实，严格规范审计执法行为。一是严格执行《审计法》《xx省审计工作条例》《xx省审计执法人员行为规范》等相关审计法律法规，教育审计人员必须依照法定的职责、权限和程序开展工作，严格规范审计机关和审计人员的行为，确保依法审计，做到文明审计。二是加强党内监督。凡涉及“三重一大”的具体决策事项都必须经局党组会议研究决定，始终坚持推行和完善“三重一大”决策的全程记实，实行决策终身负责制。三是实行审前承诺、审中检查、审后回访制度。审计组进点被审计单位前按照廉政责任制要求，向局党组作出“审计组廉政承诺书”，强化自律意识；审计过程中组织正风肃纪检查；审计工作结束以后，局领导或局党组对被审计单位进行回访，一方面了解审计结果落实情况，另一方面了解审计人员执行廉政纪律情况，做到警钟长鸣。（五）依法履职尽责，发挥审计“经济体检”作用。xxxx年，我局根据市委市政府的统一部署和市纪委、市监委及相关部门的要求，在认真做好本局牵头的党风廉政建设责任分工任务的基础上，积极参与全市面上的党风廉政建设工作。围绕市委市政府工作中心，开展对一些热点、难点、重点、事关百姓切身利益的项目开展审计工作，抽调精干力量参与市委巡察工作，加强行政监督，推进审计监督全覆盖。二、局党组主要负责人履行“第一责任人”职责情况局党组主要负责人认真落实“第一责任人”的职责，充分依靠班子成员的集体力量，积极营造风清气正的工作环境，推动党风廉政建设工作健康有序发展。（一）坚持严格落实“一岗双责”。党风廉政建设是审计工作的生命线，坚持“一岗双责”，做到亲自传达贯彻纪委全会精神，亲自主持讨论研究年度的党风廉政建设和作风建设工作要点、工作计划、目标要求和具体措施，将年度党风廉政建设的目标任务进行细化分解到班子成员和科室，形成了一级抓一级、层层抓落实的责任机制。在抓党风廉政建设责任制的落实过程中，坚持年初亲自部署、年中督促检查、年末考评总结；坚持将党风廉政建设工作贯穿于审计工作、干部教育、队伍建设始终；坚持对局班子成员履行责任情况、干部在作风效能方面不良苗头性问题做到亲自过问、亲自协调、亲自督办。（二）坚持民主集中公开办事。一是进一步健全完善民主集中制制度，做到重大审计项目、重要审计处理事项、大额资金使用等事项，都经过局班子集体讨论决定；二是建立和完善廉政谈话制度，对中层干部任免和中层岗位调整前要进行廉政谈话，同时局党组织主要领导与班子成员、中层干部，以及班子其他成员与分管科室干部定期不定期地开展廉政谈话，做到常提醒、常敲警钟，防患于未然；三是自觉接受班子成员的监督，做到互相尊重、互相理解、互相支持，营造良好的合力干事氛围；四是加强机关管理，实行机关内部事务公开，依托审计内网平台，将审计项目、审计结果报告、重点工作等在网上公开，接受本局干部职工的监督。（三）坚持以身作则廉洁自律。按规定向纪委报告个人有关重大事项、述职述廉。严格执行廉洁自律的各项规定，正确认识和行使手中的权力，要求别人做到的，坚持自己首先做到；要求别人不做的，自己能带头不做。注意对亲属和身边工作人员的教育和管理，不搞庸俗关系，能正确对待妻子、孩子、房子、票子和位子等问题，做到洁身自好、淡泊名利、清白为官、老实做人。做到大事讲原则，小事讲风格，大力支持班子成员工作，注重加强与局机关干部的沟通和交流，尽力关心干部的成长，力求带好队伍，努力以实际行动做好全局干部职工的表率。三、班子其他成员履行“一岗双责”情况班子其他成员履行“一岗双责”是一项重要的政治任务，牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的意识，提升认识、厘清责任、狠抓落实，实现业务工作和党风廉政建设的同步发展。（一）加强学习，提高对履行“一岗双责”的认识。认真学习上级有关实行党风廉政责任制的文件精神，深刻认识实行党风廉政责任制是全面从严治党的重要措施。党风廉政责任制的核心是领导干部要明确在廉政建设中的责任，在抓好分管业务工作同时，抓好党风廉政建设。实行“一岗双责”对本单位业务工作和党风廉政建设同部署、同实施、同落实。（二）明确任务，增强抓好廉政建设的紧迫性。一是明确任务。年初，局党组召开党风廉政建设工作部署会，将党风廉政建设工作目标任务逐项分解给班子成员，层层签订《党风廉政建设责任书》，做到每项工作有责任领导，有具体责任人，一级抓一级，层层抓落实。二是确定重点。按照党风廉政建设分工任务，结合自己分管的工作实际，确定年度分管范围内党风廉政建设重点任务。三是严格履责。切实抓好分管科室的党风廉政建设，提高审计人员的廉政意识，增强拒腐防变能力。克服工作上不求进取的思想倾向，发扬攻坚克难、敢于担当精神。通过切实做好这两方面工作，力求做到廉政建设和审计业务工作的两促进、两提高。（三）严格管理，切实履行廉政建设任务职责。班子其他成员以身作则，坚守底线，切实做好廉洁自律的表率。一是抓日常廉洁教育。参加各个层面的廉政建设报告会及廉政党课教育，使审计干部了解新时期反腐倡廉建设的任务、目标和措施，提高个人廉洁自律的自觉性；二是落实制度。开展廉政约谈，不定期了解约谈对象落实党风廉政建设责任制、维护党的纪律、贯彻落实中央“八项规定”精神、审计纪律等情况，督促提示约谈对象履行好全面从严治党主体责任或监督责任，并提出要求和建议；三是抓好监督。要求审计人员“看好自家门，管好自家人”，对于违反制度的人和事，敢于纠正，经常性进行提醒教育，鼓励敢于担当、廉洁从审的好做法，对工作松懈、浮于表面的苗头及时纠正，做到抓早抓小，防止不良倾向的扩大，树立审计机关的良好形象。四、存在的问题。（一）“一岗双责”意识还需加强。在平时工作中，主要领导和班子成员对业务工作安排部署的较多，抓党风廉政建设的常态化、自觉性、主动性还不够。（二）党风廉政建设学习、宣传氛围不够浓厚。虽然平时加大了对全体干部职工党风廉政建设的教育力度，但宣传力度不够，学习形式单一。（三）督促指导没有形成经常化。虽然有一套廉政审计承诺机制，但缺少有效的执行。在责任制的落实上，仅限于年初分解、年末总结，年初年末忙一阵，中间缺乏经常性的督导、检查、提醒，导致个别干部责任意识淡薄。（四）整治形式主义、官僚主义问题不够彻底。从专项整治结果来看,形式主义、官僚主义问题还不同程度存在。如学习注重实用主义，重业务轻理论，有些学习安排流于形式，学风上不同程度存在为学习而学习现象；作风不够深入，在办公室听汇报、看材料多，到基层和审计一线时间少，工作中对上级的要求或多或少存在应付了事现象。（五）队伍能力素质与新使命新要求不够适应。一是本领恐慌比较普遍。从上到下审计干部普遍反映当前审计工作的发展,对审计人员的综合素质和实战能力提出了巨大挑战；二是少数审计干部精神不够振奋。在专业能力提升上不够积极,钻研审计业务、学习先进技术方法的劲头不够足；三是个别干部对中央“八项规定”精神的执行存侥幸心理,审计干部被“公关”的风险一定程度存在。（六）机关党建工作有待加强。由于没有专职的机关党建干部，造成工作疲于应付，存在一定程度的重业务轻党建的现象。在制定党建工作计划、学习计划时存在依葫芦画瓢的现象，习惯于应付，没有特色。党建活动同业务活动的融合性不强等。五、下一步工作打算局党组坚决把党风廉政和纪律规矩挺在前面、把监督挺在前面,使严明政治纪律和政治规矩真正成为审计干部的思想自觉和日常习惯,从根本上保证清廉审计建设取得实效,推动全面从严治党各项要求落地生根。（一）进一步压紧压实主体责任。积极探索新时期审计机关党的建设的思路、理念和载体,修订完善落实党风廉政建设主体责任,结合主题教育活动加强对机关党建工作的调研指导检查,督促机关党组织全面查找从严治党方面的问题,采取过程监控、效果评估、整改问责等具体措施,及时抓好整改落实。（二）不断加大监督执纪执法力度。主动接受市纪委派驻第二纪检监察组监督,对党员干部苗头性倾向性问题及时咬耳扯袖、提醒谈话。针对党风廉政建设责任制方面存在的问题，切实履行党组主体责任，强化纪律监督和执纪问责。（三）着力健全廉政风险防控机制。进一步压缩审计自由裁量权,紧盯领导干部这个关键少数、审计现场这个关键环节,突出风险管控前置,把牢风险管控关口，加强审计现场廉政纪律监督检查，确保审计干部廉洁自律，努力建设一支作风务实、业务精湛、纪律严明、清正廉洁的审计铁军。退役军人事务局主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述法报告xxxx年，在区委、区政府的坚强领导下，本人深入学习新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和对退役军人事务工作的重要指示精神，积极履行推进法治建设第一责任人职责，将法治建设与退役军人事务工作相结合，推动我局依法行政工作健康发展。现将本人一年来履行法治建设第一责任人职责情况报告如下：一、切实发挥法治建设领导作用，做推进法治建设的“风向标”作为第一责任人，带头认真履行法治建设重要组织者、推动者和实践者职责，坚持重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大任务亲自督导，有效推动了我局法治建设各项工作开展。一是深入谋划部署。将法治建设纳入我局工作规划和年度工作计划，与退役军人事务工作同部署、同安排、同推进。坚持定期召开专题会议，及时研究解决法治建设中的各类问题，重大问题随时研究解决。二是强化组织领导。成立我局法治建设领导小组，完善我局法治工作相关制度。三是严格工作考核。法治建设是年度绩效考核的重要内容，我局充分发挥考核评价“风向标”和“指挥棒”作用，调动全局干部职工运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展，有力推动了区退役军人事务工作各项任务落实。二、带头学法，模范用法，加强局机关学法守法水平，做法治建设的“勤学者”一是加强法治知识学习。本人深入贯彻落实提出的“领导干部要做尊法学法守法用法的模范”讲话精神，加强学习，提高法律知识水平；同时充分发挥带头示范作用，引导党员干部结合退役军人事务工作实际，认真学习贯彻党的十九大精神，不忘初心，牢记使命，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高党员干部服务退役军人的能力水平。今年以来，本人带领局党组主持中心组学习xx次，对涉及机关建设和退役军人服务的各项法律规定、讲话批示进行了深入学习，同时组织参与区司法部门组织的学法考试x次，机关内部组织普法考试x次，籍此检验局机关学法工作的开展成效。通过长期的学习，局机关干部职工的知法守法学法用法水平明显提升。二是自觉执行廉政规定。本人自觉用《廉政准则》的各项规定规范自己的行为，带头讲党性、重品行、作表率，认真管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众监督。xxxx年以来，本人没有违规持有因私出国境证照；没有违规投资上市公司及金融理财产品，没有持有大额股票、基金、投资型保险；没有巡视反馈、接受组织约谈函询、问责或因“四风”问题被查处等情况；没有利用名贵特产、特殊资源谋取私利；本人还与局机关全体公务员签订了《党风廉政建设承诺书》，同时积极配合区纪委监委派驻纪检监察组开展工作，坚持实行谈心谈话制度，对党员干部一些苗头性问题予以“截流堵源”，努力营造风清气正的局机关政治生态环境。三是加强工作法规学习。将加强法律学习作为我局加强法治建设的重要一环，一年来带领全局干部职工深入学习了各项法律与行政法规，如《中华人民共和国英雄烈士保护法》、《军人抚恤优待条例》、《烈士褒扬条例》、《退役士兵安置条例》等退役军人事务工作法律法规，为局机关各股室依法履行职能、开展退役军人工作提供了强有力的法律保障。三、深入开展法律拥军工作，实现退役军人法律服务全覆盖开展法律拥军是拥军优抚工作的重要环节，也是我局xxxx年局机关工作的“重头戏”，得到了省级、市级部门的充分肯定，打造法律拥军工作“xx模式”。一是建立健全三级服务体系。为进一步推进退役军人服务保障体系建设，创新基层退役军人管理模式，切实解决退役军人服务保障“最后一公里”问题，我区坚持按照“五有”标准，建成“两站一中心”，区退役军人服务中心、x个街道退役军人服务站、xx个村(社区)退役军人服务站均挂牌成立，实现退役军人服务体系建设全覆盖。在此基础上，我局积极探索法律拥军新模式，于xxxx年x月与区司法局签订拥军优抚战略合作协议，在xx区法律服务中心设立xx区退役军人法律援助站，并开通xxx军人军属法律咨询热线；各街道同步设立退役军人法律援助站，在街道司法所挂牌运作，各村（社区）同步设立法律援助联系点，在各村（社区）退役军人服务站挂牌运作。退役军人法律服务三级体系的建设，在为退役军人军属合法权益提供保障的同时，也为推进法治工作提供坚实基础。二是建立法律拥军联席会议制度。为适应新时代拥军优抚工作新形势、新要求，积极探索、创新拥军优抚法律服务新模式，我局与区人民法院、区人民检察院、区司法局、区公安分局联合建立法律拥军工作联席会议制度，强化了各成员单位在拥军优抚法律服务工作上的统筹协调，对重大问题和重大事项的沟通配合，进一步保障军人军属和其他优抚对象的合法权益，推动全区法律拥军工作合力向纵深发展。三是积极实践“一线工作法”。为贯彻落实中央、省、市、区的决策部署，积极探索基层退役军人服务管理新途径，创建“x+x+x”机关党员挂钩重点服务对象工作新模式，革新退役军人帮扶新局面。同时建立局领导挂钩联系基层制度，以“局班子成员+股室+基层街道（村、居）服务站”三者联动服务的形式，局机关与街道退役军人事务战线的沟通和互动得到切实加强，从而有针对性地开展退役军人服务工作，最大限度保障退役军人的权益，增强他们的幸福感和归属感。四、积极推进普法工作，做法治精神的“传播者”xxxx年，我局普法工作始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真贯彻省委十二届六次全会、市委十三届九次全会精神，按照区普法办的工作部署，结合退役军人事务工作实际，通过采取多种形式深入开展普法学习，努力做到认真学法、切实知法、自觉守法、模范用法、坚定护法，扎实推进普法工作，为全区退役军人事务工作提供强有力的法治保障。一是开展最美退役军人宣传活动，树立法治建设的“模范先锋”。退役军人是国家的宝贵财富，转业到地方后，他们保持和发扬了人民军队的光荣传统和优良作风，不忘从军经历，积极到党和人民最需要的地方建功立业，是我区经济社会建设的重要力量。我区结合“最美退役军人”评选表彰活动，开展普法宣传，大力宣传《军人抚恤优待条例》等法律法规，组织“最美退役军人”宣讲会进机关、进社区、进农村、进学校、进企业，共xxxx多人参加了宣讲普法活动。二是开展基层普法工作，加大法治工作宣传力度。我局利用各种宣传教育活动，组织相关股室人员参加现场的咨询活动，现场派发宣传单张，广泛宣传退役军人事务工作法规并现场解答群众的疑难问题，切实做到深入群众一线开展普法宣传教育；同时加大我局双拥、优抚安置政策和退役军人权益维护等政策法规的宣传力度，如通过印发《退役军人服务工作专辑》等来广泛宣传《军人抚恤优待条例》《退役士兵安置条例》等法律法规；邀请xx区人力资源和社会保障局、xx区税务局相关负责同志及xx职业技术学院专家一同开展举办退役军人就业创业及税收优惠政策宣讲会，为退役军人送上精彩丰富的政策“红包”等。五、提高科学化民主化决策水平，发挥法治建设的“指挥棒”作用。一是认真落实重大事项决策程序和重大事项风险评估工作。为进一步落实重大事项决策程序，本人严格执行“凡是涉及民政业务的重要决策、重大项目，特别是作出涉及面广、与人民群众利益密切相关的重大决策等事项，必须通过班子集体研究、民主集中、会议决定”的程序，深入进行调查研究，广泛征求社会意见后，方可执行；二是健全完善内部管理制度。进一步加强内部监督、民主决策，确保党的路线、方针、政策得到有力落实；三是大力推进政务信息公开。按照《区退役军人事务局信息公开管理制度》的规定，我局在信息网站上将退役军人事务工作的内容、程序和方式及时、准确地向社会公开，并将新增内容及时进行更新，主动接受社会监督，努力营造便民利民的良好服务氛围；四是充分发挥法律顾问在提升依法行政能力中的重要作用。我局与xx巨信律师事务所签订了法律顾问服务合同，由该事务所指派法律顾问为我局提供日常综合性的法律顾问服务，承担行政决策事项、规范性文件以及推进依法行政中的重大具体行政行为的合法性审查和法律风险评估，开展职工法治培训，代理诉讼、仲裁案件，参与涉法事务的谈判、协调，非诉讼纠纷的调解、处置等职责任务，确保退役军人服务保障工作始终在法治轨道上运行。六、健全纠纷化解机制，积极化解涉军群体矛盾一是完善退役军人信访接待工作。我局自成立以来，高度重视退役军人诉求，力争有求能应、有求必应，让退役军人感受到贴心服务。为此，我局出台了《信访工作制度》，对所有退役军人诉求进行台账建立、专门督办，坚决维护退役军人军属合法权益。目前，我局从xxxxx政府服务热线xx项，含表扬件x项，咨询件x项，办件x项，事项回复率和群众满意度均达xxx%；来信来访和信访局转件x项，经过局机关股室的调查研判，现均已进行了回复和处理。其中，我局通过多方协调、专程走访、积极沟通，成功化解了一宗时间跨度长达xx年的信访积案，成功维护了退役军人的合法权益，并获赠退役军人送来的表扬信及开局以来首面题为“蓝色港湾，人民公仆”的锦旗。二是依托三级服务体系建立矛盾调解机制。我局与区人民法院和区司法局签订合作协议，设立“涉军涉诉权益维护工作室”和“老兵调解室”，专门负责退役军人矛盾纠纷化解与权益维护工作，依法积极参与调解退役军人、军属与公民、法人、其他组织之间具有权利义务内容的民事纠纷。同时，加强部门联动，对可能引发群体性、突发性事件，联合有关部门共同化解矛盾，引导有关人员通过法律途径解决问题。一年以来，我局法治建设取得了一定成效。下一步，本人将坚决履行推进法治建设第一责任人的职责，继续完善行政决策机制，实施依法、科学和民主决策，同时扎实开展好普法宣传活动，健全法治宣传教育机制。除此以外，本人将立足于我局工作，带领全局干部职工继续加强服务人员培训和基层退役军人服务站建设，逐步完善服务保障体系，切实维护辖区退役军人军属的合法权益，为推进我区法治工作做出应有贡献。免责声明：图文来源网络征集，版权归原作者所有。若侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本站联系，我们将及时更正、删除！谢谢！