【7篇】医院谈心谈话问题整改意见书表格
谈话指出问题整改意见书范文(1)
制发单位(盖章):xx县医院党委 制发时间:xx年xx月x日
谈话人
xx
被谈话人
xx
谈话时间
xx年xx月x日
谈
话
指
出
问
题
一、政治理论学习不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论理解还不够深刻,离学懂、弄通、做实还存在差距,学习还停留在表面,理论联系实际还有欠缺。
二、工作作风还不够扎实。深入基层不够,处理问题有时凭自己的理解和认知处理工作;有时习惯以文件落实文件,以会议贯彻会议,工作还不够大胆,创新意识还不强。
三、落实意识形态责任制还不够到位。工作中还存在“重业务、轻思想”的倾向,对意识形态领域斗争的严峻性、重要性认识不足,斗争精神不足。
四、科室管理还有待加强。如医疗纠纷以案示教、落实医疗核心制度、提升病案质量、加强随访中心管理、提升医疗服务能力、提高质量管理等方面还需加大力度。
整改要求
请于x日内对照指出问题,逐一提出整改措施,制定整改方案上报xx办公室;x个月内形成书面整改情况汇报,上报xx办公室。
备 注
谈话指出问题整改意见书范文(2)
制发单位(盖章):xx县医院党委办公室 制发时间:x年x月x日
谈话人
xx
被谈话人
xx
谈话时间
xx年xx月x日
谈
话
指
出
问
题
一、政治理论学习不够深入。对习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等政治理论学习不够深入,有时走形式,理解不够透彻,学用结合不够紧密。
二、工作作风还不够扎实。工作落实过程中存在前紧后松的现象,缺乏一抓到底的韧劲和敢于动真碰硬的勇气,有时存在怕得罪人的思想。科室管理还有差距,新技术、新项目开展少,住院病人及入组数少,影响了DRG排名,个别职工服务态度有待改善,医疗服务投诉时有发生。
三、落实意识形态责任制还不够到位。工作中还存在“重业务、轻思想”的倾向,抓落实存在“紧一阵、松一阵”的情况,未坚持常态化管理。
整改要求
请于x日内对照指出问题,逐一提出整改措施,制定整改方案上报党委办公室;x个月内形成书面整改情况汇报,上报党委办公室。
备 注
谈话指出问题整改意见书范文(3)
制发单位(盖章):xx县医院党委办公室 制发时间:x年x月x日
谈话人
xx
被谈话人
xx
谈话时间
xx年xx月x日
谈
话
指
出
问
题
一、政治理论学习不够深入。对政治理论学习的重要性认识不足,更注重业务知识的学习,对党的理论知识、党的历史等学习不够,存在“重业务、轻政治”的思想。
二、群众观念还不够牢固。工作繁忙的时候与病人沟通、交流时间较少,容易引起病人的误解,在密切联系群众方面还有欠缺。
......
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