按照会议安排，现就抓基层党建工作述职如下。 一、2017年党建工作情况 今年以来，按照镇党委年初党建工作部署，扎实推动各项任
务落地见效。主要抓了五个方面工作。
（一）聚焦责任落实，强化合力促推进。认真履行主体责任， 落实“一岗双责”要求，坚持每周一次例会制度和每季度一次协 调会制度，建立班子成员和副科领导干部联系村党支部制度，切 实把责任落到人、落到岗。近期，持续深入推行党委委员联村党 支部、党支部书记联党员中心户、中心户联党员、党员联群众的 “四级四联”工作机制，有效强化工作合力。
（二）聚焦学习教育，学做结合夯根基。扎实推进“两学一 做”学习教育常态化制度化，探索推行“84531”学习教育模式， 确保学在深处、做在实处。“八”就是专题教育学、警示教育学 等8种学习方式，做到全覆盖、见实效；“四”就是党员讲堂、道 德讲堂等4大讲堂，拓展学习内涵；“五”就是开展固定党日、美 丽草原我的家等5大活动，实现学做结合；“三”就是建立问题、 整改、责任3个清单，把解决问题贯穿始终；“一”就是党员积分 卡管理制度，以“小积分”推动创先争优“大氛围”。党的十九 大召开后，采取开辟微信专栏、党员中心户“讲习所”等多种方 式促进党的创新理论宣传，实现宣讲到村、进户、入心。


（三）聚焦重点工作，强化措施抓落实。主要抓实两项工作。 一个是认真开展“支部建设年”活动，突出抓好组织设置、组织 生活、班子建设、阵地建设、运行机制、档案管理“六个规范化” 规范化，健全党支部书记、第一书记“双述双评”制度，全面推 行“432”民主议事机制，建立每月XX日党员固定活动日“一课一 会一服务”的“三个一”标准，党建阵地实现标识、制度、功能 “三统一”，建立名册台账、会议记录等XX类档案资料，符合条 件的合作社、非公企业建立了XX个党支部。另一个是认真推行党 员“全链条”管理机制。严格发展程序，实行一人一册全程纪实。 分类量化考核，XXXX名党员季度民主评议“全覆盖”。注重结果 运用，对XX名警示党员进行约谈诫勉。
（四）聚焦服务发展，创新思路求突破。坚持“党建+”系 统思维，构建五大党建工作体系。一是“党建+经济建设”。推进 党建+合作社、+企业等模式，建成电商服务站XX个、组建合作社 XX个、创立农畜产品品牌XX个。二是“党建+社会治理”。坚持“网 格化管理、精准化服务”，设置党员示范户XX户，组建党员服务 队XX支，化解矛盾XXX起。三是“党建+价值传播”。实施党员党 性修养和农民素质提升工程，举办传统文化等讲座XX次，评选红 色先锋、最美农民等典型XX名。四是“党建+脱贫攻坚”。扎实推 进金融扶贫等行动和第一书记办实事连民心行动，为XXX户农户协 调贷款XXXXX余万元，开展科技指导XXXX人次，举办就业培训XXX 期。五是“党建+环境整治”。开展无职党员设岗定责活动，设置义务监督岗XXX个。
（五）聚焦突出问题，扎实整改助提升。坚持把党建述职点 评问题整改作为重大政治任务来抓，确保件件落实、条条整改。 重点抓了五个方面。一是针对“三会一课”制度执行不好的问题。 建立全程纪实制度，严格落实“季度大宣讲、月月小主题、周周 有内容”要求。二是针对部分村对推进“两学一做”学习教育常 态化制度化重视不够的问题。选派党建指导员，做到计划、内容、 督查“三到位”，方案、计划、记录、讲稿、笔记“五相符”。 三是针对发展壮大村集体经济方面思路不够宽、办法不多的问题。 采取村企联建等方式，村集体经济全部达到XXX万元以上。四是针 对党建工作亮点总结和提炼意识不强的问题。加强对组织委员、 支部书记业务能力培训，发挥第一书记作用，总结提炼党建亮点。 五针对软弱涣散党组织的整顿力度还需加强的问题。成立专门工 作组月督导、季督查、年评议，年内调整XX名第一书记，选派XX 名科级干部任村支部书记。
二、存在问题及原因分析
从2017年工作完成来看，基层党建虽然取得了一定成绩，但 存在问题和不足也不容忽视。一是党员学习教育形式单一，停留 在念报纸、抄笔记上，还没能真正做到学懂弄通做实。二是党群 活动阵地使用率不高，个别村就活动抓活动，缺少吸引力。三是 党员全链条管理机制执行不够规范，个别村停留在纸面上，没有 达到促进党员作用发挥的目的。这些问题虽然表现在工作上，但


主要原因还是自己抓落实不够，对基层党建工作谋得不够深、抓 得不够细、盯得不够紧、管得不够严，距离高标准、严要求还有 不小差距。
三、下一步工作思路
我将认真贯彻落实党的十九大精神和习总书记一系列指示 精神，带动班子成员、村党支部书记聚焦主业、当好主角，扎实 抓好基层党建工作。着力在四个方面下功夫。

（一）坚持提素质、强本领，在加强队伍建设上下功夫。重 点抓四支队伍。一是书记队伍。实施红色头雁培育工作，提高支 部书记抓党建、抓发展的能力。二是“两委”成员队伍。牵头建 立红色沙龙，吸纳群众开展聚会型学习交流等活动。三是党员队 伍。完善党员认岗服务制度，开展暖心服务等特色活动。四是红 色人才队伍，建立入党积极份子、后备干部红色人才库。

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