（二）加强日常保密工作的管理，严防失（泄）密事件发生。一是认真做好局机关日常收（发）文登记管理、文件传阅（借阅）管理、计算机使用管理等工作，严格把好文件的出入关。同时，为了确保对各种机密文件和材料进行更加安全和标准化的管理，制定了机密文件和材料保密管理系统，设置了涉密文件清退登记台账，以确保机密文件材料的安全。二是加强对档案室、办公室等重要场所及存储文件资料的档案柜管理工作。实行了定人、定岗、定责，有效防止了文件丢失、被盗和计算机上网泄密等责任事故的发生。并结合文明单位创建工作，在局机关辖区悬挂了文明上网标识牌，对单位干部职工所使用计算机IP地址进行了造册登记，对干部职工计算机上网约束管理力度明显增强。三是积极推进执行承诺，年内组织全局干部职工签订16份《在岗人员保密承诺书》，签署《涉密网络管理人员保密承诺书》14份，将电脑的管理分配到个人，实施“谁上网谁负责”的原则，“谁使用谁管理”，有效防止泄密事件的发生。

（三）加强保密教育，增强干部职工的保密意识和责任意识。为深入贯彻各级关于保密工作的决策部署，推进“十三五”时期全局保密法治宣传教育工作，根据《中共XXX县委保密委员会关于印发〈XXX县“七五”保密法制宣传教育规划〉的通知》（XXX〔2017〕1号）和《XXXXXX办公室关于印发〈“七五”保密法制宣传教育规划〉的通知》（XXX发〔2017〕2号）要求，结合我局实际，及时研究制定了《XXX“七五”保密法制宣传教育规划》（XXX〔2017〕2号），并将组织干部职工学习保密知识列入党风廉政建设派单内容，具体细化分解到班子成员，责任人已按照派单要求认真组织开展《保密法》及相关保密法律法规知识学习。年内组织开展保密相关知识和网络安全知识学习教育3次，重点对《保密法》《规范党员干部网络行为的意见》《网络安全法》等内容进行了学习，全局干部职工保密意识和保密工作的责任心明显增强。
（四）强化制度建设，加强各类文件和资料管理。始终认真贯彻落实《保密法》《档案法》及相关规定，不断完善全局保密工作和档案管理工作制度，切实加强对日常统计数据资料和重大普查数据资料的管理。一是严格落实保密工作要求。