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私营企业雇工劳动合同书甲方: 乙方:甲方(雇用单位) 法定代表人: 地址: 乙方(受雇职工) 性别: 出生日期: 年 月 日(或委托代理人居民身份证号码) 邮政编码: 家庭住址: 所属省
合伙合同 合伙人: 姓名 ,性别 , 年龄 ,住址 。 (其他合伙人按上列项目顺序填写) 第一条 合伙宗旨 第二条 合伙经营项目和范围 第三条 合伙期限 合伙期限为 年,自_____年____月____日起
合伙协议 1.格式 合伙协议书合伙人:甲 (姓名),性别男(女), 年 月 日出生现住址: 市(县) 街道(乡、村) 号 合伙人:乙 (姓名),内容同上(列出合伙人的基本情况) 合
党史学习教育专题组织生活会发言材料-由作者七七小盆友77上传,大小19.339KB,总共5页,适用于公文范文等多种场景,包含了党史学习教育专题组织生活会发言材料,组织生活会,公文范文
2021年上半年基层党建工作总结 党建工作总结汇报报告-由作者小萌新盒子上传,大小18.7 KB,总共2页,适用于报告等多种场景,包含了2021,年,上半年,上半,基层党建,基层,党建,工作总结,工作,总结,党建工作,总结汇报,汇报,报告
聘用合同书甲方:乙方: (身份证号: )根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法,按照甲方关于公司新进各类人员均需聘用的精神,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本聘用合同。一、聘用合同期限: 自 年 月 日至 年 月
产品经销合同甲方:乙方:鉴于双方在平等自愿的基础上就甲方委托乙方作为上述产品的 地区经销商事宜,特订立协议如下: 第一条:定义 一、产品本协议中所称“产品”,是指 系列产品。 二、地区本协议中所称“地区”,是指 经双方经书面
聘用合同 甲方(聘用单位): 乙方(受聘人): 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条 合同期限 1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止(其中
中南集团南通建筑工程总公司财务管理制度第一节 财务工作准则 一、总则 第一条 为了规范公司内部财务行为,加强财务管理和经济核算,根据《中华人民共和国会计法》及国家其它相关法律、法规,制订本制度。 第二条 本制度适用于集团公司及所属各子、分公司的财务管理。 第三条 本管
劳动合同(外商投资企业版本一)甲方(用工单位)名称:性质:地址:电话:法定代表人:乙方(工人)姓名:性别:年龄:籍贯:现住址:乙方属性:(在□打上√号)原固定工 □合同制工 □临时工 □身份证号码: 劳合 号 单位劳同书 号(详细
聘用专兼职律师合同 甲 方: (聘方) 乙 方: (受聘方)(本职工作单位: 职务: 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况,在自愿平等和相互信任的基础上,签定本合同,以便共同遵守。
用工合同书 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年
运输合同(版本一) 订立合同双方: 托运方: 承运方: 托运方详细地址: 收货方详细地址: 根据国家有关运输规定,经过双方充分协商,特订立本合同,以便双方共同遵守。 第一条 货物名称、规格、数量、价款货物编号品 名规格单位单价数量金 额(元) 第二条 包装要求 托运方必须按照国家主管
购销合同(版本六) 买卖合同 签订日期: 年 月 日 合同编号: 签约时间: 签约地点: 供方: 需方:1.本合同是依照《中华人民共和国合同法》订立的,经双方签字盖章后,即发生法律效力,双方必须严格履行。 2.合同条款:①签订双方商妥订货产品总值人民币
个体工商户雇工劳动合同书 甲 方: 乙 方: 雇主(以下简称甲方) 与受雇职工(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合
购销合同(版本一) 买卖合同 订立合同双方: 购货单位: 以下简称甲方; 供货单位: 以下简称乙方。 经甲乙双方充分协商,特订立本合同,以便共同遵守。 第一条 产品的名称、品种、规格和质量 1.产品
中层科级干部竞争上岗面试题1、请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。 (1)领导者对待下属应该遵循平等原则,民主原则和宽容原则,有时应遵循主动承担责任原则。(2)领导者必须真诚关爱全体下属,尊重他们的人格,保护他们的自尊心,对犯了错误的或表现较差的应特别关爱,切忌当众申斥,甚至吐露
劳动合同书样本编 号:甲 方:乙 方:签订日期:_________年_____月_____日北京市劳动和社会保障局监制甲方: 法定代表人: 注册地址:乙方: 性别:居民身份证号:出生日期:
劳动用工合同甲方:______________________________地址:______________________________邮码:_________法定代表人或委托代表人:____________乙方:______________________________性别:_____年
保密协议甲方(员工):乙方(企业):鉴于甲方在乙方任职,并获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项,订立下列条款以便共同遵守:第一条 双方确认,甲方在乙方任职期间,因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其他商业
员工入职、转正、离职及员工关系管理办法第一章 入职管理目的为规范公司新进员工的入职管理程序,将新员工顺利导入现有的组织结构和公司文化氛围,使其尽快进入工作角色,特制定此办法。适用范围适用于公司所有员工。入职管理招聘及录用流程行政人事部预约面试——行为风格测试——行政人事部初试并筛选——部门主管复试
人力资源管理标准密级: 机 密2012-3-1发布 2012-3-1实施人力资源管理标准1.目的:为进一步加强公司员工管理,规范招聘、录用、入职、试用期考核、内部岗位变动及员工离职程序,结合公司实际制订本标准。2.适应范围:公司
公司财务管理制度第一章 总 则第一条 爲加强财务管理,规范财务工作,促进公司经营业务的发展,提高公司经济效益,根据国家有关财务管理法规制度和公司章程有关规定,结合公司实际情况,特制定本制度。第二条 公司会计核算遵循权责发生制原则。第三条 财务管理的基本任务和方法:(一)筹集资金和有效使用资金,监
人事管理规章制度 总则为规范公司的人事管理,建立健全规章制度,强化基础管理,特制定本制度。本制度为公司在人力资源方面的基本制度。本制度适用于公司全体员工。本制度共分十章,包括总则,招聘,试用与转正,培训,考核,员工行为准则和规范,岗位职责、薪酬及福利,考勤,奖罚和附则。招聘招聘的原则公平、公正、公
员工规章制度为了创造一支以公司利益至高无上为准则,建立高素质、高水平的团队,更好地服务于每一位客户,公司制定了以下严格的管理规章制定,望每一位员工都自觉遵守:准时上下班,不得迟到,不得早退,不得旷工。工作期间不可因私人情绪影响工作。员工应在每天的工作时间开始前和工作结束后做好个人工作区内的卫生保洁工
产品质量证明书通过ISO9001:2000国际质量认证通过 安全标志认证通过中国船级社(CCS)工厂认可证书生产许可证号:XK05-120-10006合同号: 执行标准:GB/T8918-1996 检验日期:2006/09/05 缴库日期:2006/09/
劳动合同(版本一) 订立合同双方: 招聘方: (企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方 受聘方: (合同制职工)简称乙方; 甲方招聘合同制职工,按有关规定,已报请有关部门的批准(或同意).甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况
联营合同(版本三)甲方(单位名称):经济性质: (所有制)乙方(单位名称):经济性质: (所有制)(如有两个以上联营单位,依次称丙方、丁方……) 以上各单位,本着互利互惠、共同发展的原则
行政单位财务管理制度(暂行)第一章 总 则第一条 为规范行政单位的财务行为,加强行政单位的财务管理,保障行政单位工作任务的完成,制定本制度。第二条 本制度适用于***(以下简称***)内各行政单位(以下简称行政单位)的财务活动。第三条 行政单位财务管理的基本原则是:执行国家有关法律、法
联营合同(版本一) 甲方(单位名称): 经济性质: 所有制: 乙方(单位名称): 经济性质: 所有制: (如有两个以上联营单位依次称丙方、丁方……) 联营各方本着互利互惠、共同发展
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