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善用“大思政课”要有大情怀 立德树人 培根铸魂 　　思政课的最高境界是动情。“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉……”诗人艾青用诗歌语言表达了思想动情的感受，这启发我们的思政课堂应该把动情作为讲活思政课的重要目标之一，也为“大思政课”的课程目标提供了参考。习近平总书记曾经回忆他上初一时的一堂思政课，政治课老师在讲述焦裕禄的事迹时数度哽咽，多次泣不成声。这堂思政课让习近平总书记总是想起，深深震撼。由此可见，“大思政课”之“大”不仅指社会课堂空间之大、实践场景之大，更在于思政课教师的“大情怀”。思政课教师要善用“

2021党性体检自查报告范文3篇-由作者忧郁的药上传,大小19.8 KB,总共3页,适用于报告等多种场景,包含了党性体检自查报告范文3篇

村党支部党性体检对照检查报告范文 对照检查，从乡党委安排党性体检开始以来，xx村党支部在深入动员的基础上，要求党员认真学习，《党章》等资料和

党员干部党性体检报告单（20xx年度）姓 名性 别出生年月入党时间工作单位及职务所在党支部党性体检评议情况经评议，你的党性体检得分为 分存在的问题：政治理论学习能力差与工作结合度不足、创新能力欠缺党性体检结果□ 党性健康□ 党性亚健康□ 党性不健康

20200707 【讲稿】加强党性锤炼 提升思想境界-由作者小紫23043312上传,大小19.3 KB,总共4页,适用于公文范文等多种场景,包含了20200707,讲稿,加强,党性,锤炼,提升,思想,境界

党课讲稿：加强党性锤炼，提升思想境界5篇-由作者yozoya上传,大小23.6 KB,总共13页,适用于党课讲稿等多种场景,包含了党课讲稿,党课,讲稿,加强,党性,锤炼,提升,思想,境界,5,篇

2021党风廉政建设责任制、谈话提醒制度-由作者一笑而过ly婷上传,大小18.1 KB,总共2页,适用于公文范文等多种场景,包含了党风廉政建设责任制、谈话提醒制度

坚定制度自信  增强行动自觉 做尊崇制度执行制度维护制度的表率

经典党课：加强党性锤炼 提升思想境界-由作者我真尼瑪帥啊上传,大小19.4 KB,总共5页,适用于公文范文等多种场景,包含了经典,党课,加强,党性,锤炼,提升,思想,境界

销售部薪酬和提成制度销售部薪酬和销售提成规定 1 薪酬的组成 1.1 薪酬主要由四部分组成：基本工资、职务津贴和岗位津贴以及工作奖金； 1.2 基本工资为员工的基本收入保证； 1.3 职务津贴为员工在部门内担任职务的津贴，如主管职务等； 1.4 岗位津贴为商务部员工日常商务行为费用的补贴；

实实在在办好惠民利民实事 学思想 强党性 重实践 建新功 　　习近平总书记在江西考察时强调：“要把实的要求贯穿主题教育全过程，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，实实在在抓好理论学习和调查研究，实实在在检视整改突出问题，实实在在办好惠民利民实事，用实干推动发展、取信于民。” 　　第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，各地教育引导广大党员、干部树牢造福人民的政绩观，坚持问计于民、问需于民，着力解决人民群众急难愁盼问题，实实在在办好惠民利民实事，人民群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。

学校疫情防控期间每日体温检测制度-由作者傅远伟上传,大小10.4 KB,总共2页,适用于公文范文等多种场景,包含了学校疫情防控期间每日体温检测制度,规章制度

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创意提案改善制度

关于举办新时代行政事业单位党性修养提升、群体性事件应对处理暨新闻宣传与舆情管理专题培训班的通知 各有关单位： 2

销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案 一、 目的：

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关于推动党员干部理论学习提质增效健全和完善理论学习制度机制 为进一步兴起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察XX

制定合理调查策略 提升办案工作质效监督检查制度范文 同志们， 监督检查制度,要做好案件的

一、“两学一做”常态化制度化提纲46例，个个都很亮眼！

深化党纪学习教育 提升党性修养 做新时代合格党员 根据安排，自2024年4月至7月，在全党开展党纪学习教育。党纪学习教育，是我们党员干部强化遵守纪律的自觉，加强党性修养，保持先进性和纯洁性的重要途径。 我们要认真学习贯彻修订后的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）。学习贯彻《条例》，使我们的学习重点，我们要在学条例上下功夫见成效。进一步严明党的政治纪律和政治规矩，带动各项纪律全面从严，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。 今日我就讲三点，与大家共同学习

单位62项制度汇编目录（含相关表格）目 录第一章 党务工作制度 4一 党组议事规则 4二 党组理论中心组学习制度 6三 党组民主生活会议制度 8四 党风廉政建设制度 10五 领导干部廉政勤政制度 11六 领导干部廉洁自律公示制度 12七 领导干部联系基层制度 14八 党支部委员

业务员提成管理制度方案2008年03月01日 星期六 14:29业务员提成管理制度方案 公司业务员薪资方案 第一条 目的 建立和合理而公正的薪资制度，以利于调动员工的工作积极性。 第二条 薪资构成 员工的薪资由底薪、提成及年终奖金构成。 发放月薪=底薪+费用提成 标准月薪=发

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加强党性锤炼 提升思想境界 同志们： 下面，我主要围绕“加强党性锤炼，提升思想境界”与大家作个交流。

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把握制度优势坚定制度自信 在熔铸忠诚中建设一流XX单位

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